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Salário Mínimo Ideal – Valor em Agosto 2017


Dieese afirma que valor do salário mínimo em agosto de 2017 deveria ser de R$ 3.744.

O Brasil vem passando por momentos muito delicados em sua economia. Vivemos em um momento de muita instabilidade, em que todos os setores têm sentido e refletido a crise. Contudo, o alvo maior da crise é sempre a classe mais baixa, que é a maior parte da população.

Em tempos de elevado número de desempregados em todo o país, a situação econômica que a maioria das famílias brasileiras têm passado não tem sido nada fácil. Diante de tanta inconsistência financeira, as famílias brasileiras têm realmente que fazer “mágica” para se sustentarem. Afinal, quanto custa o sustento de uma família no Brasil?

Um levantamento realizado recentemente apontou que o sustento de uma família formada por quatro pessoas deveria estar custando nesse mês de agosto do ano de 2017 o equivalente a R$ 3.744,83, valor este que está totalmente fora da realidade da maioria das famílias brasileiras que não conseguem nem a metade desse valor. Fato que comprova que o brasileiro não possui condições financeiras para ter acesso a tudo aquilo que precisa, como necessidades básicas.

A pesquisa foi realizada pelo Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos, o chamado Dieese, que faz esse tipo de pesquisa todos os meses do ano.

Com o resultado divulgado nesta última terça-feira, dia 05 do mês de setembro, a pesquisa deixou muita gente surpresa, pois o valor indicado pelo estudo equivale a 4 vezes o valor do salário mínimo brasileiro atual, que é no valor de R$ 937.

O departamento considera na coleta dos dados, informações sobre os valores que suprem as necessidades consideradas básicas que o trabalhador brasileiro possui, assim como sua família. Essas necessidades são baseadas no que está previsto na Constituição, como alimentação, saúde, moradia, educação e outros gastos também considerados básicos.

Nesse sentido, o cálculo desse valor é feito considerando o preço atual da cesta básica.

No mês de agosto, a cesta básica com valor mais alto do país foi a de Porto Alegre, que custava o equivalente a R$ 445,76.

O Departamento verificou que entre os meses de julho e agosto, a diferença entre o valor do salário mínimo e o valor que ele deveria ser teve uma diminuição.

No mês de julho, por exemplo, o departamento calculou que o salário mínimo brasileiro deveria ser de R$ 3.810,36, o que seria mais de 4 vezes do valor do mínimo atual.

Como todos já sabem, o salário mínimo brasileiro foi oficialmente alterado para o valor de R$937 no dia 1º do mês de janeiro de 2017.

Para o Dieese, esse aumento do 1º dia do ano não teve nenhuma relevância, pois não conseguiu superar a inflação.

Diante disso, só se confirma o quanto o Brasil é atrasado nesse quesito, pois são milhões de famílias que praticamente têm que sobreviver com um salário mínimo, que não dá para satisfazer nem a metade das necessidades básicas, principalmente em famílias mais numerosas em que só uma pessoa trabalha.

Não bastasse esse salário mínimo de valor vergonhoso, a forte crise política e financeira acabou por atingir essas mesmas pessoas assalariadas, que muitas das quais perderam seus empregos e seus salários mínimos, tendo agora que buscar outros meios de se sustentarem. Ou seja, a grande massa brasileira não é de hoje que tem enfrentado grandes desafios, sem o mínimo de consideração por parte de nossos líderes políticos, que elaboram diversos projetos de leis, sem que nenhum seja voltado para a melhoria dessa questão do salário mínimo, que ao que parece nunca alcançará o valor necessário para atender às mínimas necessidades desses brasileiros, que em épocas de eleições possuem uma grande representação nas urnas.

Sirlene Montes



Saque do PIS-Pasep para Idosos


Governo liberou o saque do PIS/Pasep para idosos. O calendário de pagamentos ainda será definido pela Caixa.

O Governo Federal anunciou na última quinta-feira (24) a liberação de R$ 15,9 bilhões em contas inativas do PIS/Pasep para cerca de 7,8 milhões de idosos que têm direito ao abono. Com a nova medida, terão direito ao saque, idosos com mais de 60 anos.

Antes o benefício só era possível para pessoas a partir de 70 anos ou por outras situações como, aposentadoria ou pensão por invalidez, entre outras.

A Caixa Econômica deverá anunciar o calendário de retirada dos rendimentos em breve, mas o sistema será o mesmo do FGTS.

A exemplo do que aconteceu com as contas inativas do FGTS que injetou uma média de R$ 44 bilhões na economia brasileira, o governo Temer espera alcançar o mesmo propósito inserindo quase R$ 15,9 bilhões para girar.

A medida provisória 797/17 autorizando sacar o saldo do FGTS permite mulheres a partir dos 62 anos e homens aos 65 anos. De acordo com o Ministério do Planejamento mais de 4 milhões de idosos, dos quase 8 milhões beneficiados com a medida, já completaram 70 anos, portanto poderiam ter feito o saque sem precisar de nenhuma medida governamental.

Com essa nova lei quem já tinha direito e não sacou seu saldo inativo vai ter que aguardar até a divulgação do novo calendário que será disponibilizado pelas agências da Caixa Econômica (PIS) e Banco do Brasil (PASEP), responsáveis pelos pagamentos. A data prevista vai de outubro deste ano até março de 2018, a depender do mês em que o idoso faz aniversário.

Como verificar o saldo

Para quem trabalhou na iniciativa privada, a partir de outubro poderá encaminhar-se à uma agência da Caixa Econômica para verificar seu saldo inativo. Quanto aos trabalhadores do serviço público devem consultar uma agência do Banco do Brasil.

Como sacar o rendimento

Exatamente como aconteceu com o saque das contas do FGTS, quem confirmar que tem direito ao saque poderá optar por receber direto em conta corrente ou conta poupança ou até mesmo direto na folha de pagamento.

Quem tem direito ao abono?

Todos os idosos maiores de 62 anos que estejam de acordo com os termos da nova medida imposta pelo Governo Federal, além de possuir fundos depositados até o ano de 1988. Os trabalhadores que passaram a contribuir após esse ano não terão direito ao saque.

Também é possível sacar o dinheiro pessoas com doenças graves, como câncer, HIV, por morte e invalidez. O Ministro do Planejamento, Dyogo Oliveira, ainda alerta que muitos herdeiros nem sabem que têm direito à receber o rendimento.

PIS/Pasep

O Fundo PIS/Pasep, segundo o Tesouro Nacional, é o resultado da unificação de fundos compostos por recursos do PIS e do Pasep, com o objetivo da integração do trabalhador no desenvolvimento da empresa, além de assegurar e estimular a poupança.

De acordo com informações do Tesouro Nacional e seguindo legislação em vigor a atualização das contas individuais seguem a Taxa de Juros de Longo Prazo (TJLP), que no momento estão em 7% ao ano.

Cálculo dos recursos nesse fundo

Até junho de 2016 o saldo médio por cada cotista era de R$ 1.187, além do mais, quase todos que têm direito ao beneficio vão resgatar pelo menos R$ 750.

FGTS

É uma espécie de poupança que o empregador é obrigado a fazer para o trabalhador referente a 8% de seu salário. Lembrando que esse valor não vem descontado da remuneração mensal. O FGTS foi criado no dia 13 de setembro de 1966 e ultimamente vem beneficiando cerca de 28 milhões de brasileiros.

Por Ruth Galvão



Pagamento PIS 2018 – Nascidos em Agosto


Nascidos em agosto começam a receber o pagamento do PIS pela Caixa.

Os trabalhadores brasileiros contam na atualidade com uma série de direitos relacionados à atividade profissional que executam sendo alguns considerados como medidas de proteção para recebimentos reduzidos dentro da realidade nacional.

Uma destas possibilidades está vinculada ao abono salarial o qual já está disponível e por isso os nascidos em agosto começam a receber o pagamento do PIS pela Caixa, cujas informações essenciais serão abordadas em seguida neste artigo.

Compreenda melhor sobre o abono salarial que os nascidos em agosto começam a receber

De forma conceitual, o abono salarial consiste em um benefício oferecido a todos os trabalhadores que recebem até 02 salários mínimos por meio de empregadores que contribuem para o Programa de Integração Social ou para o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público.

A sua concessão foi regulamentada pela Lei 7.998 de 1990 com este direito sendo garantido para trabalhadores do setor público e privado no valor de 01 salário mínimo anual sendo que pode ser solicitado nas seguintes condições:

· Pessoa ter trabalhado pelo menos por 30 dias no ano-base considerado que neste caso é o de 2016.

· Ter cadastro ativo há pelo menos 5 anos no Cadastro Nacional do Trabalhador ou no Fundo de Participação PIS/PASEP.

· Ter seus dados atualizados pelo empregador na RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) no ano-base de 2016.

O valor a ser recebido com relação ao abono salarial teve modificações em suas regras de concessão ficando da seguinte maneira:

1) Pessoa que trabalhou 1 mês em 2016: receberá 1/12 do salário mínimo

2) Pessoa que trabalhou 2 meses em 2016: receberá 2/12 do salário mínimo

3) Pessoa que trabalhou 3 meses em 2016: receberá 3/12 do salário mínimo

4) Apenas a pessoa que trabalhou durante os 12 meses do ano-base irá receber o salário mínimo completo

Como vai funcionar pagamento abono salarial no ano 2017

A realização dos depósitos relacionados com o abono salarial foi iniciada nesta quinta-feira, dia 17/08/2017, com a seguinte separação:

· PIS 2017/2018: para os trabalhadores que trabalham na iniciativa privada que nasceram em agosto.

· PASEP 2017/2018: para os trabalhadores do serviço público que têm o final de sua inscrição funcional com o número 1.

Para o restante dos trabalhadores com direito ao recebimento do abono salarial o calendário de pagamento fica da seguinte maneira:

· Nascidos entre julho e dezembro: irão receber ainda durante o ano de 2017

· Nascidos entre janeiro e junho: irão receber no primeiro trimestre de 2018

Será disponibilizado aos trabalhadores de forma geral, quanto ao pagamento do abono salarial, um total de R$24 milhões os quais ficarão disponíveis para saque até a data final para recebimento definida como dia 29 de junho de 2018.

Exigências para recebimento do abono salarial no ano de 2017/2018

Os trabalhadores da iniciativa privada irão receber o abono salarial na Caixa Econômica Federal com o pagamento ocorrendo 02 dias antes dos outros profissionais com direito a este benefício específico em um calendário com início em 27/07/2017 e final em 15/03/2018.

Já quem atua no serviço público e tem direito ao abono salarial irá receber o montante respectivo por meio de uma conta que possua no Banco do Brasil no qual o pagamento será processado a partir do 3º dia útil anterior a cada período de recebimento.

Para a liberação dos valores referentes ao abono salarial é preciso que os trabalhadores apresentem documento de identidade e número do PIS/PASEP.

Portanto, com as informações apresentadas é possível conhecer todos os detalhes relacionados ao assunto de que os nascidos em agosto começam a receber o pagamento do PIS pela Caixa devendo, então, executar as ações necessárias para que garanta a obtenção adequada deste benefício informado.

Por Ana Camila Neves Morais

PIS



Pagamento do Lucro do FGTS


88 milhões de brasileiros terão direito a receber R$ 7,25 bilhões como parte dos lucros do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço, o FGTS.

Em evento no Palácio do Planalto, o presidente da Caixa Econômica Federal, Gilberto Occhi, destacou que 88 milhões de brasileiros terão direito a receber nada menos que R$ 7,25 bilhões como parte dos lucros do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço, o FGTS. Essa quantia deve ser redistribuída a trabalhadores de todo o país até o dia 31 de agosto. Vale destacar que esse valor representa metade do lucro líquido do FGTS no ano de 2016 que foi de R$ 14,5 bilhões. A maior parte das contas irá receber até R$ 10,00.

Como destacado, o anúncio foi realizado em evento no Palácio do Planalto onde também estavam presentes o presidente Michel Temer e o ministro Fazenda, Henrique Meirelles.

O presidente da Caixa destacou pontos importantes quanto ao saque do lucro do FGTS bem como aqueles que podem ser beneficiados. Com isso, Gilberto Occhi informou que aqueles que sacaram os valores da conta inativa não poderão fazer o saque do rendimento aqui destacado. Ele ainda conclui informando que só poderá sacar esse rendimento todo e qualquer cidadão que se enquadrar na possibilidade de saques dentre as quais o trabalhador que se aposentou, aquele que sua conta inativa acabou transcorrendo os três anos de inatividade.

Além disso, outro ponto importante está relacionado à multa em caso de rescisão contratual sem justa causa. Dessa forma, o acréscimo no saldo devido ao rendimento do FGTS não irá resultar em aumento ou qualquer tipo de mudança na multa de 40% para os casos de rescisão de contrato sem que seja apresentada uma justa causa.

Segundo a Caixa, ao todo serão 245,7 milhões de contas contempladas por meio do depósito do rendimento do FGTS. Vale destacar que um trabalhador pode possuir mais de uma conta, haja vista a troca de empregos.

Como destacado no início da matéria, a grande parte das contas irá receber um valor de até R$ 10,00. Confira abaixo os dados do número de contas e os valores a serem depositados:

· O valor de até R$ 10,00 será depositado em 180,94 milhões de contas.

· A quantia entre R$ 10,01 e R$ 100,00 será depositada em 47,88 milhões de contas.

· Valores entre R$ 100,01 a R$ 1.000,00 serão depositados em 16,02 milhões de contas.

· R$ 1.000,01 a R$ 5.000,00 será o valor depositado em 835,43 mil contas.

· E, por fim, 24,57 mil contas devem receber acima de R$ 5.000,01.

Uma dúvida bastante comum entre os trabalhadores é quanto ao acesso a tais recursos, quem possui direito e etc. Hoje você pode encontrar vários canais de informação para ficar por dentro de todos os detalhes sobre o FGTS. O primeiro deles é a página oficial da Caixa: www.caixa.gov.br/beneficios-trabalhador. Nesta página você encontra todas as informações referentes ao FGTS. A consulta através do site é bem simples, bastando que o trabalhador informe seu nome completo, número do PIS ou número do CPF.

Além disso, você ainda tem a opção de entrar em contato com o atendimento via telefone através do seguinte número: 0800 726 2017.

Essa distribuição dos lucros também resultou em um impacto positivo nos rendimentos do FGTS. Segundo os dados oficiais da Caixa, a distribuição desses R$ 7,28 bilhões faz com que o rendimento do referido fundo passe de 5,11%, percentual de 2016 sem a distribuição, para 7,14%. Portanto, trata-se de um incremento de 1,93% no rendimento de todo o ano de 2016.

Apesar desse resultado positivo, é importante destacar que o rendimento ainda continuará abaixo da poupança, haja vista a mesma ter somado 8,3% em 2016. Depois de anunciar essa medida, da distribuição dos rendimentos, em 2016, o governo federal havia informado que um dos principais objetivos era mesmo a equiparação entre o rendimento do FGTS e a caderneta de poupança. A boa notícia é que o rendimento conseguiu ficar acima da inflação, que registrou 6,29% em 2016.

Por Bruno Henrique

Dinheiro



Valor do Salário Mínimo 2018


Salário Mínimo em 2018 foi aprovado em R$ 979,00, recebendo um acréscimo de 4,48%.

Salário mínimo é um valor-base para que toda trabalhadora e todo trabalhador no território brasileiro possa viver com dignidade. Sua origem nos remete à década de 1930, quando em 1º de maio de 1936 foi sancionada pelo então presidente Getúlio Vargas o decreto-Lei n. 2.162 que fixou os valores do salário mínimo, segundo o Portal Brasil. Porém, cada estado tinha seu próprio valor mínimo – só em 1984 foi realizada a unificação dos valores para todo o Brasil. A partir do governo Lula, em 2007, o valor do salário mínimo tem aumentado anualmente de acordo com a variação do Produto Interno Bruto (PIB) como medida para incrementar o poder de compra de grande parte da população. Em tempos inflacionários, como o início da década de 1990, os reajustes eram feitos mensalmente.

Para o ano de 2018, mesmo com um ambiente instável econômica e politicamente, o governo federal sancionou a Lei de Diretrizes Orçamentárias cujo salário mínimo será de R$979,00, um crescimento de 4,48%. O texto foi publicado em 9 de agosto de 2018 no Diário Oficial da União.

O aumento do salário mínimo para trabalhadores também irá impactar o valor de aposentadorias e pensões de assegurados pela Previdência Social. Mesmo para aqueles que recebem acima do salário mínimo, o valor de reajuste também será de 4,48% – assim, o teto previdenciário vai para R$5.779,11. As mudanças já valem para janeiro do ano que vem.

No mesmo documento, há a previsão para os salários mínimos para os próximos anos. Para 2019, o valor previsto é de R$1.029. Em 2020, pode chegar a R$1.103. A previsão do PIB foi estipulada para 2,5% em 2018.

A taxa SELIC (taxa de juros aplicada em algumas movimentações financeiras) foi definida para 9% e o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) de 4,5% no ano. Esse índice mostra o preço em média necessário para comprar bens e serviços e é usada para calcular a inflação do período. O dólar foi cotado a R$ 3,40 para o fim de 2018.

A Lei de Diretrizes Orçamentárias é um instrumento de planejamento conjunto entre poderes executivo e legislativo que serve como uma “lista” do que poderá ou não ser gasto no próximo ano fiscal. Além da definição do salário mínimo, essa Lei estabelece metas e prioridades para o governo federal. Para 2018, houve a previsão de um déficit nas contas do governo em todas as esferas (federal, estadual e municipal) no valor de R$131,3 bilhões, sendo uma expressiva parcela referente à Seguridade Social.

A promulgação pelo presidente Michel Temer aconteceu com alguns vetos sob a justificativa de serem inconstitucionais ou irem contra o interesse público. Paradoxalmente, o presidente tem índices de reprovação acima de 90% da população. Além disso, essa Lei de Diretrizes Orçamentárias foi a primeira após a Emenda Constitucional 95, antes denominada de Proposta de Emenda Constitucional 241 ou PEC do Fim do Mundo, por limitar os gastos públicos por 20 anos em áreas prioritárias para a população brasileira, como saúde e educação, e privilegiar o pagamento da dívida pública, que suga dos cofres do governo mais 40% do dinheiro que deveria ser investido no país.

O salário mínimo é um direito social importantíssimo para a garantia de trabalho digno e proteção contra abusos de empregadores. Então se você está em busca de emprego ou já está empregado, seja de carteira assinada ou não, certifique-se que a partir de janeiro de 2018 receberá valores justos e legais pela venda de sua mão de obra. O salário mínimo, junto com outros direitos, precisa ser protegido contra retrocessos e cabe a nós, trabalhadores e trabalhadores, a defesa de nossos interesses.

Por Mateus de Faria

Salário mínimo 2018



Salário Mínimo Regional Rio Grande do Sul 2017


O valor do salário mínimo Regional do Rio Grande do Sul foi reajustado em 6,48%.

Em meio a crises, desemprego e com a economia cada vez mais fragilizada, a assembleia regional do Rio Grande do Sul aprovou em meio a protestos, com 46 votos favoráveis, o reajuste do salário mínimo do piso regional dos trabalhadores que não tinham piso salarial definido. O valor foi reajustado em 6,48%, e beneficiou mais de 1 milhão de trabalhadores, principalmente os domésticos e os agricultores, e trabalhadores que atuam de forma informal.

O valor mínimo de reajuste do salário foi de R$ 1.175,15 para as áreas domésticas, pecuária, agricultura, motoboys, seguranças de garagem e estacionamentos, entre outros. E o valor máximo de R$ 1.489,24, para os trabalhadores de nível médio. As outras três faixas passaram para os valores de R$ 1.202,20, R$ 1.229,47 e R$ 1.278,03 respectivamente, passando pelas áreas de auxiliar de administração, indústrias metalúrgicas, indústrias gráficas, empregados de agentes autônomos, e comércios em geral.

O porcentual usado para este reajuste foi o mesmo usado para o reajuste do salário mínimo nacional, e isso é um dos métodos utilizados para geração de lucros e movimentação da economia, com compra e vendas de mercadorias.

Segundo sindicalistas e trabalhadores, esse reajuste do piso salarial regional, significa mais geração de empregos para os gaúchos. Agora, com o aumento de 6,48%, algumas vagas que estão há meses abertas podem ser completadas, o que significa uma maior geração de lucros e empresas, para empreendedores e funcionários. Além do mais, quanto maior a geração de vendas/lucro de um estado, o estado todo tende a ganhar também. Portanto, com a distribuição de renda, a economia do estado tende a subir muito, com milhões sendo transitados na renda dos trabalhadores.

Um dos caminhos que poderiam ser seguidos para a diminuição do desemprego seria o reajuste maior do que foi feito, assim a geração de empregos seria maior, assim como a geração de lucro para todos os interessados. E segundo economistas, o reajuste mesmo que apenas seja um pouco mais de R$ 70,00, ajuda a movimentar a economia do estado, porém, os trabalhadores afirmam que, além da diferença ser muito pouca, não ajuda quando junto com o aumento do salário, aumentam também as despesas e os produtos que são usados no cotidiano.

Ao contrário do que se pensa, o aumento do salário mínimo é muito bem visto pelos donos de negócios, apesar de terem que aumentar os salários dos funcionários, o aumento ajuda no número de vendas, que cresce conforme a disponibilidade de gasto da comunidade, e não é visto como um problema pelos comerciantes. Ou seja, o aumento do salário mínimo pode significar um aumento do poder de compra, além de melhorar a qualidade de vida do consumidor.

Mas vale ressaltar que, apesar do aumento do salário mínimo regional, é preciso ter planejamento para que o dinheiro renda, e realmente ajude nas finanças pessoais e na melhoria de vida de cada indivíduo.

Por isso, caso você esteja com problemas de planejamento, e problemas de distribuição de renda, para que consiga colocar todas ou quase todas as contas em dia, não hesite em procurar ajuda. Além de si próprio, estará ajudando todos os habitantes da sua região e do seu país.

E se você pode guardar o dinheiro ‘’extra’’, que tal utilizar o valor para aplicar em uma conta poupança, e deixá-lo como uma reserva. Caso o sinal vermelho apareça, estará pronto para encarar futuros problemas.

E não esqueça, o reajuste regional pode ajudar a economia do estado, região ou país. Porém, todos precisam fazer sua parte para caminharmos para longe da crise.

Por Fabiane de Barros Coelho

Salário mínimo



Salário Mínimo Regional São Paulo 2017


O percentual de aumento foi de 7,62%. Confira os valores de cada categoria.

Garantido pela Constituição Federal de 1988, o salário mínimo é registrado como o valor mínimo que um trabalhador deve receber por seus serviços a terceiros. Esse é um direito de regulamentado por lei e obrigatório em todo o Brasil. Esse valor é definido como uma quantia suficiente para custear as despesas básicas do trabalhador e seus familiares, como higiene, saúde, lazer, alimentação, vestuário e transporte.

Atualmente o salário mínimo nacional é de R$ 937,00, e é válido para o ano de 2017 em todo o território nacional. Mesmo que exista um salário fixado, alguns estados possuem o Mínimo Regional, ou seja, podem definir seus próprios salários mínimos desde não tenham valor abaixo do nacional.

No Brasil existem 5 estados que se utilizam do salário mínimo regional: Rio Grande do Sul, Paraná, Santa Catarina, São Paulo e Rio de Janeiro. Nesses estados o empregador deve pagar aos seus colaboradores o valor estipulado pelo mínimo regional ao invés do mínimo nacional. Os trabalhadores que recebem um valor menor do que o exigido pela lei, seja o salário mínimo nacional ou o mínimo regional devem procurar a justiça para reaver seus direitos.

No estado de São Paulo, a Assembleia Legislativa aprovou no mês de maio desse ano o projeto com objetivo de aumentar o piso salarial regional. A revisão do valor foi iniciada pelo atual governador Geraldo Alckmin, que propôs um reajuste de 7,62% e obteve apoio da assembleia.

Em 2016, o salário mínimo regional de São Paulo passou de R$ 905,00 para R$ 1.000,00. Este ano, com a modificação do valor, os trabalhadores passaram a receber R$ 1.076,20. Antes o salário mínimo era reajustado já no primeiro dia do ano, mas desde 2016 a alteração só é efetivada em abril.

Com a adaptação, passaram a receber R$ 1.076,20 os trabalhadores domésticos, agropecuários e pescadores; trabalhadores do setor de limpeza, manutenção e conservação de locais públicos, motoboys, cumins, barmen, pintores, encanadores, telefonistas, digitadores, joalheiros, chapeadores, marceneiros, pedicures, manicures, cabelereiros, entre outros.

O reajuste salarial não será efetivo para trabalhadores cujo salário é regulado por lei federal, convenção ou acordo coletivo de trabalho. Os servidores públicos estaduais e municipais também não terão o salário alterado por esse reajuste, assim como os contratos de aprendizagem.

Quem antes recebia o salário de R$ 1.017,00 passou a receber R$ 1.094,50. Nesse grupo se enquadram os administradores dos ramos agropecuário e florestal, supervisores de compra e venda, de transportes e comunicação, entre outros.

Todos os anos o salário mínimo recebe um reajuste, também descrito na constituição, para manter o empregado possibilitado de arcar com o custo básico do consumo familiar. Quando o governo vai definir a porcentagem a ser adicionada ao salário atual, o desenvolvimento do PIB (Produto interno bruto) dos dois anos anteriores é avaliado, e a partir dele calcula-se as variações da inflação. É de acordo com o valor da inflação do ano anterior que as alterações do salário mínimo são definidas.

Apesar da crise, o salário mínimo nacional de 2017 cresceu em 10,67%, um pouco mais que o aumento da inflação. Independente do aumento do piso salarial, essa quantia ainda não é suficiente. Segundo o Dieese (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos), o brasileiro deveria ganhar quase 3 mil reais a mais do que o previsto por lei. Em abril de 2016 o salário mínimo era de R$ 880, quando o necessário seria R$ 3.716,77. Já em janeiro desse ano, o mínimo de R$ 937,00 parece muito pouco perto dos R$ 3.899,66 que o brasileiro deveria receber.

O salário mínimo é tudo o que cerca de 42,6 milhões de pessoas recebem no Brasil. Mais de um quarto da população acima de 15 anos depende somente desse montante para sobreviver. Essa porcentagem equivale a aproximadamente 31% das mulheres e 21% dos homens.

Por Andre Luis de Jesus Fonseca

Salário mínimo 2017



Como Calcular o Valor do Seguro-Desemprego


Confira como calcular e quantas parcelas irá receber do Seguro-Desemprego.

O Seguro-Desemprego é um direito trabalhista, garantido na lei n. 13.134 de 2015 que tem como função auxiliar o trabalhador financeiramente após a ruptura do contrato de trabalho sem justa causa. Durante três a cinco meses, a pessoa recebe um valor mensal, de acordo com o tempo em que trabalhou.

E quem tem direito? Segundo a Caixa Econômica Federal, trabalhadores formais e domésticos, que foram demitidos sem justa causa, trabalhadores formais que tiveram contratos suspensos para participação de cursos, pescadores profissionais durante o período do defeso e trabalhadores resgatados de condições análogas à escravidão podem requerer junto aos pontos credenciados pelo Ministério do Trabalho, como o SINE (Sistema Nacional de Emprego) e SRTE (Superintendências Regionais de Trabalho e Emprego).

Para calcular corretamente o valor do Seguro-Desemprego, é necessário considerar a média dos três últimos salários que a pessoa recebeu antes da dispensa. Essa regra não se aplica aos pescadores e trabalhadores resgatados – nesses casos o valor é fixo de um salário mínimo.

Após feita a média, é aplicado um fator de cálculo para se chegar à parcela do Seguro-Desemprego. Esse fator varia de acordo com o salário que a pessoa recebia. Para o ano de 2017, segundo o site Caixa-Pis (www.caixa-pis.com/calculo-seguro-desemprego-parcelas-e-valor/), quem recebeu salário de até R$1.450,23, o fator é 0,8. Já para quem recebia, quando empregado, valores entre R$1.450,24 e R$2.417,29, o fator é de 0,5. Agora, para quem tinha salário acima de R$2.417,30, não há fator, pois o limite das parcelas do Seguro-Desemprego é R$1.643,72.

Veja o exemplo a seguir.

Ricardo é serralheiro e ganhava, quando empregado, o salário de R$1.200,00. Foi demitido após três anos de carteira assinada e queria saber, antes de ir ao SINE, quanto iria receber de Seguro-Desemprego. Para Ricardo, o cálculo é a média dos salários dos três últimos meses de trabalho, ou seja, (1200+1200+1200)/3 = 1200. De acordo com a tabela para 2017, é aplicável o fator de 0,8 sobre o salário de Ricardo, já que recebia até R$1.450,23. Então 1200×0,8 = 960. Portanto Ricardo irá receber mensalmente R$960,00.

Mas por quanto tempo?

Após a lei n. 13.134 de 2015, o número de parcelas depende tanto do tempo de serviço quanto da quantidade de vezes que já recebeu o Seguro-Desemprego anteriormente. Para quem estiver solicitando pela primeira vez, receberá quatro parcelas se comprovar entre 12 e 23 meses de serviço ou cinco, se tiver trabalhado por mais de 24 meses. Para quem estiver solicitando o Seguro-Desemprego pela segunda vez, o número de parcelas será três (caso tenha trabalhado de 9 a 11 meses), quatro (de 12 a 23 meses) ou 5 (mais de 24 meses). Porém, se for a terceira vez que estiver requerendo as parcelas, poderá receber três, se comprovar trabalho para pessoa física ou jurídica por 6 a 11 meses; quatro, se comprovar mais de 12 até 23 meses de trabalho e cinco parcelas se provar que trabalhou por mais de 24 meses.

O pagamento é feito pela conta do trabalhador na Caixa Econômica Federal, que pode ser acessada pelo Cartão Cidadão. Mas cuidado! Existe um prazo mínimo e máximo para entrar com os documentos para receber o Seguro-Desemprego. Se você for trabalhador formal, tem do 7º até o 120º após a demissão para solicitar. Agora se for empregado doméstico, o prazo é do 7º até o 90º dia depois do fim do contrato. Para pescadores, o prazo é de 120 dias antes do início da proibição da pesca e recebe os valores durante o defeso. Para trabalhadores dispensados para capacitação, o requerimento deve ser durante a suspensão do contrato de trabalho e no caso de resgatados, o prazo começa a contar a partir do resgate e se estende até 90 dias depois.

Para mais informações acesse o site da Caixa (www.caixa.gov.br/beneficios-trabalhador/seguro-desemprego/Paginas/default.aspx) ou vá a algum posto do SINE da sua cidade e não deixe de solicitar esse direito que é seu.

Por Mateus Aparecido de Faria

Seguro-Desemprego



Salário Mínimo no Paraná em 2017


Em 2017 o salário mínimo do estado do Paraná foi reajustado em 7% seguindo o mesmo percentual aplicado ao mínimo nacional. As novas faixas salariais vão de R$ 1.223,20 a R$ 1.414,60.

O Governador do Estado do Paraná, Beto Richa, assinou o decreto reajustando o novo piso salarial no dia 12 de abril. Porém, o reajuste já está valendo desde o dia 1º de abril. O valor do reajuste seguiu as normas da Lei 18.766, criada em maio do ano passado autorizada pela Assembleia Legislativa do estado. As novas faixas de salário variam de R$ 1.223,20 a R$ 1.414,60. Esse percentual aplicado de 7% acompanha o salário mínimo nacional.

O reajuste do mínimo regional regulamentou o salário de quatro categorias profissionais que chegam a quase 1,5 milhão de trabalhadores, sem nenhum tipo de acordo coletivo trabalhista. Estas categorias definem-se na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), formando um grupo de acordo com as funções exercidas.

De acordo com Artagão Júnior, secretário de Estado da Justiça, Trabalho e Direitos Humanos, essa medida comprova o quanto o atual governo do Paraná está compromissado com a classe trabalhista que não tem seu sindicato e, portanto, não têm amparo de uma lei definitiva.

O Decreto PR NR.6.638/2017, determina que o novo piso salarial inclua todos os trabalhadores do estado, à exceção de funcionários do município e estado ou trabalhadores com salário definido por lei federal e profissionais que recebam seu piso salarial através de acordo coletivo de trabalho.

Quatro categorias profissionais foram beneficiadas pela lei vigente:

· Grupo I – Trabalhadores Agropecuários, Florestais e de Pesca. Eles estão inseridos no Grande Grupo 6 da Classificação Brasileira de Ocupações – Salário: R$ 1.223,20

· Grupo II – Trabalhadores do Serviço Administrativo e Serviços, Vendedores do Comércio de Lojas e Mercados e Trabalhadores na área de Reparação e Manutenção – Salário: R$ 1.269,40

· Grupo III – Trabalhadores da Produção de Bens e Serviços Industriais, que correspondem ao s Grandes Grupos 7 e 8 do CBO – Salário: R$1.315,60

· Grupo IV – Profissionais Técnicos do Nível Médio, pertencentes ao Grande Grupo 3 do CBO – Salário: R$ 1.414,60

Data Base

De acordo com o decreto que o governador Beto Richa assinou, a data base que reajustará o piso do mínimo regional será antecipada em um mês a cada ano, fixando-se assim:

– 1º de março de 2018

– 1º de fevereiro de 2019

– 1º de janeiro de 2020

Outra categoria que também foi beneficiada com a nova lei em vigor, é a de empregado doméstico. Com o reajuste de 7% (R$ 79,20), a classe passou de R$ 1.190,20 para R$ 1.269,40 em carteira, já a partir de abril/2017. O ganho do trabalhador doméstico foi de R$ 332,40, bem mais substancial em comparação ao salário mínimo nacional de R$ 937,00, a partir de janeiro/2017. O novo valor do mínimo regional está sendo pago desde maio/2017.

Tire algumas dúvidas sobre o salário do Empregado Doméstico no Paraná

1 – O patrão tem obrigação de reajustar o salário do empregado doméstico?

Sim. Nenhum funcionário doméstico no Paraná pode receber um piso inferior a R$ 1.269,40.

2 – O salário mínimo (federal) pode ser pago à doméstica do estado do Paraná?

Não. Funcionários domésticos de todos os estados que tenham o piso regional devem receber um piso maior. Visto que o piso regional sempre é de maior valor.

3 – Como posso manter a carteira do meu funcionário atualizada?

Sempre que precisar atualizar o reajuste salarial procure na página “alterações salariais” e faça as anotações cabíveis.

Por Ruth Galvão

Salário mínimo



Salário Mínimo 2018 – Novo Valor depende da aprovação de Temer


Lei de Diretrizes Orçamentárias é aprovada e define salário mínimo 2018. Michel Temer ainda precisa aprovar.

Por meio de anúncio oficial em 07 de julho, Henrique Meirelles, atual ministro da Fazenda, destacou que o governo irá propor o teto do salário mínimo fixado em R$ 979 para o ano de 2018. O valor atual é de R$ 937. O reajuste do salário mínimo aqui destacado será devidamente incluído na proposta da Lei de Diretrizes Orçamentárias para 2018, que é a base para o orçamento do próximo ano. Sendo assim, as propostas em questão, incluindo o reajuste do salário mínimo, devem ser enviadas ao Congresso Nacional até o dia 15 de abril de 2018.

Um detalhe muito importante é que a correção do salário mínimo serve como base para nada menos que 45 milhões de trabalhadores em todo o país. O cálculo do reajuste é feito por meio da soma da variação do Índice Nacional de Preço ao Consumidor (INPC) do ano anterior, que é calculado pelo IBGE, juntamente ao resultado do PIB de dois anos antes.

Levando em consideração a regra de cálculo destacada acima, além da variação estimada para o INPC deste ano, que é de 4,48%, o ministro da Fazenda destaca que o salário mínimo deveria ser corrigido de R$ 937 para R$ 979. Outro detalhe importante é que o valor do salário mínimo proposto para 2018 é a mediana do resultado aguardado por mais de 100 instituições financeiras, sendo que essas instituições foram consultadas pelo Banco Central na primeira semana de julho.

Haja vista o grande recuo do PIB registrado em 2016, 3,6%, ano esse que serve de parâmetro para o cálculo do salário mínimo em 2018, segundo a regra destacada, a correção do mínimo para 2018 levará em conta apenas o valor da inflação de 2017. Portanto, vale ressaltar que não haverá uma alta real, ou seja, acima da inflação, para o ano que vem.

Ainda em 2016, o governo havia estimado que o teto do salário mínimo fosse ultrapassar a casa dos R$ 1.000,00 ainda em 2018. A expectativa, naquela época, era de que o valor seria de R$ 1.002,00 em 2018 e R$ 1.067,00 no ano seguinte. Porém, o cenário de recessão fez o governo voltar atrás e Henrique Meirelles destaca que as mais recentes projeções são: R$ 1.029 em 2019 e R$ 1.103 em 2020.

Por Bruno Henrique



Valor do Salário Mínimo Ideal em Junho de 2017 deveria ser de R$ 3.727


Valor do salário mínimo para sustentar uma família de 4 pessoas é 3,98 vezes menor que o ideal.

O Departamento Intersindical de Estatísticas e de Estudos Socioeconômicos, o Dieese, divulgou na última quinta-feira, dia 6 de julho, um dado muito interessante sobre a situação do salário mínimo no Brasil. Conforme a publicação, em junho de 2017 o ideal de salário base para se sustentar uma família de quatro pessoas é de R$ 3.727,19.

O que se vê atualmente, todavia, reflete um valor 3,98 vezes inferior ao divulgado. Isso porque, desde o dia 1º de janeiro, já entrou em vigor o novo salário mínimo de R$ 937, valendo esse para todo o período de 2017.

Em relação ao ano de 2016, o aumento identificado foi de 6,48%, com base no valor R$ 880 do mínimo naquela época. O cálculo de acréscimo, de acordo com o Índice Nacional de Preços ao Consumidor, o INPC, foi feito baseado na inflação.

Sendo assim, segundo o Dieese, em 2017 constatou-se o primeiro ano no qual o salário mínimo não atingiu o seu aumento real acima da inflação. O início do registro de cada série pelo departamento aconteceu em 2003.

Como é feito o cálculo do salário base ideal?

O Dieese divulga a cada mês uma estimativa do quanto seria necessário para atender as necessidades mais básicas de um trabalhador e sua família. Esse valor leva em consideração alguns fatores da Constituição, como alimentação, moradia, educação, lazer, saúde, higiene, vestuário, Previdência Social e transporte.

Sendo assim, o salário mínimo ideal é calculado com base em uma cesta básica que é a mais cara entre todas as 27 capitais. O valor mais alto registrado em junho foi na cidade de Porto Alegre, com R$ 443,66.

É importante constatar que, de maio para junho, teve queda a diferença entre o salário mínimo real daquele que é necessário. Sendo assim, no mês anterior, o valor ideal era de R$ 3.869,92, o correspondente a 4,13 vezes a importância do salário mínimo.

Sobre o Dieese

O Dieese foi fundado em 1955, da luta de dirigentes sindicais brasileiros. Seu objetivo é desenvolver pesquisas que atendam as demandas de todos os trabalhadores.

Atualmente, o departamento atua nas distintas áreas de: pesquisa relacionada ao mundo trabalhista, assessoria em negociação, estudos em políticas públicas e formação e educação sindical.

Kellen Kunz



Financiamento Imobiliário – Juros dos Bancos


Confira quais os bancos cobram a maior taxa de juros para financiamento da casa própria.

Para quem está pensando em buscar crédito imobiliário para adquirir seu imóvel atualmente, é importante pensar bem duas vezes e analisar de modo bem profundo qual instituição financeira deverá optar para não se arrepender depois ao ter que arcar com juros abusivos na hora de pagar pelo empréstimo.

Uma pesquisa realizada pela revista Proteste na atualidade mostrou que nos diferentes bancos pesquisados, a variação das taxas de juros pode chegar a mais de 200 mil reais, dependendo do valor do imóvel.

A pesquisa foi realizada entre as principais instituições do país: Banco Santander, Bradesco, Caixa Econômica, Banco do Brasil, Itaú e Banrisul. Ela incluiu não só os juros cobrados por cada uma, mas também o chamado Custo Efetivo Total (CET) que inclui, além destes, a cobrança de taxas referentes a chamadas despesas de financiamento e no qual os juros da dívida também são computados.

A análise de cada instituição mostrou que as diferenças podem ser alarmantes e o consumidor ou cliente da referida instituição nem se dá conta do montante de encargos que é incluído nos valores.

Cada instituição pesquisada oferece a modalidade chamada de SAC, onde os valores da dívida são abatidos ao longo do tempo e o valor das prestações tende a cair com o passar do tempo. Apesar do sistema comum, as instituições pesquisadas mantêm linhas de crédito próprias.

Os bancos públicos são obrigados a seguir as normas de financiamento do governo através do sistema financeiro de habitação, o chamado SFH e, portanto, devem seguir a taxa básica estipulada oficialmente que é de 12% ao ano. Ela é geralmente mais baixa que as praticadas pelas instituições privadas e, neste sentido, a Caixa Econômica se sobressai como a melhor instituição para se obter crédito com juros mais razoáveis.

Além disto, os vários bancos pesquisados costumam variar na exigência de uma entrada inicial que pode variar entre 10 a 20% do valor total do imóvel.

Dentre os bancos pesquisados, o Banco do Brasil apresentou a maior taxa de juros cobrada ao ano (12,50%). No entanto, este valor caiu para o menor patamar entre as instituições pesquisada caso os clientes fosse escritos em programas governamentais de habitação como o Minha Casa Minha Vida (6,7%), atrás inclusive da Caixa (em segundo) com um taxa de 7,2% para os participantes do programa lançado ainda no governo de Dilma.

Por Emmanoel Gomes

Financiamento imobiliário



Por que usar produtos enzimáticos para lavar roupas?


Há séculos o sabão é utilizado pela humanidade para limpeza, especialmente de roupas. No entanto, com ênfase na última década, os consumidores têm buscado produtos que sejam ambientalmente mais sustentáveis e, ao mesmo, tempo promovam maior limpeza das roupas. A indústria, por sua vez, passou a adicionar soluções enzimáticas aos detergentes e sabões de roupas, isso porque elas conseguem maximizar a eficácia dos produtos.

Em relação aos impactos ao meio ambiente, os produtos enzimáticos são consideravelmente mais positivos, pois para lavar roupas é necessária menor quantidade de sabão/detergente na lavagem. Como são bem eficientes na limpeza, o gasto de água também é reduzido, assim como de energia elétrica, pois não é preciso aquecer a água para eliminar a sujeira. Essas características vantajosas existem porque as enzimas agem mais rapidamente do que outros agentes químicos tradicionais, porque são altamente específicas em sua finalidade. Além do mais, as enzimas são biodegradáveis, produzidas a partir de micro-organismos.

Enzimas para sabão e detergente de roupa

Uma enzima apropriada para integrar a composição de sabão e detergente é aquela que mantém sua atividade mesmo em meio aos aditivos presentes no sabão e detergente, e que consegue tolerar grandes variações de PH sem deixar de ser eficiente em sua catálise. Entre as principais enzimas aplicadas na indústria têxtil e de detergente/sabão estão as hidrolases, liases, oxidurredutases, isomerases e eligases.

Os micro-organismos que dão origem às enzimas são facilmente cultivados e manipulados em laboratório, proliferam de forma rápida e apresentam uma grande variedade de tipos enzimáticos. Quando as enzimas possuem fins de aplicação industrial, os cientistas conseguem alterar geneticamente os micro-organismos e aumentar a proliferação.

Soluções enzimáticas de qualidade

Com mais de 50 anos de experiência em biologia e criação de enzimas, a multinacional Novozymes possui a mais ampla gama de enzimas de alto desempenho que atendem as metas da indústria de produtos para lavar roupas. Com isso, os fabricantes de detergentes e sabões podem antecipar e satisfazer as demandas de produtos mais sustentáveis, substituindo os produtos químicos tradicionais por enzimas biodegradáveis, garantindo assim vantagem competitiva frente às outras marcas, ao mesmo tempo em que promovem a sustentabilidade.



Salário Mínimo Ideal – Valor em Abril 2017


Confira aqui o valor do salário mínimo ideal no mês de abril de 2017 segundo o Dieese.

Se você não está satisfeito com o valor do salário mínimo no Brasil, confira aqui os dados de uma pesquisa que revelam qual deveria ser o valor da menor remuneração no país.

Segundo o Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos (DIEESE), o valor do salário mínimo no mês de abril de 2017 deveria ter sido de R$ 3.899,66. Essa estimativa foi realizada tomando-se como base os gastos de uma família composta por 4 membros.

O salário em vigor desde o 1º de janeiro para todo o ano de 2017 é de R$ 937. Assim, observa-se que a proposta do DIEESE é de que seria necessário aumentar o salário em mais de 4 vezes para que fosse suficiente para arcar com as despesas da família. Conforme prevê a Constituição da República Federativa do país, o salário mínimo deveria ser satisfatório para atender necessidades consideradas como básicas para os trabalhadores e familiares, quais sejam: previdência social, alimentação, transporte, moradia, lazer, educação, saúde, higiene e vestuário.

O cálculo que foi tomado por base pelo departamento foi o valor da cesta básica de maior custo de todas as 27 capitais do Brasil. No mês analisado, o preço mais caro foi da capital do Rio Grande do Sul, Porto Alegre: R$ 464,19.

O DIEESE divulga os dados mensalmente. Em março de 2017, o ideal era que o valor fosse de R$3.673,09. Desse modo, nota-se que a diferença entre o valor necessário e real aumentou.

O salário mínimo em 2016 era de R$ 880. Para conceder o aumento em 2017 foi aplicada apenas a inflação em 6,48%, conforme o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC). Esse ano é o primeiro, desde o início da série histórica do departamento, 2003, que não foi dado acréscimo acima da inflação. Desse modo, o trabalhador não adquiriu um aumento real, apenas no mesmo nível que a inflação.

De acordo com o órgão, o salário mínimo necessário no meses de janeiro e fevereiro era de R$ 3.811,29 e R$ 3.658,72, respectivamente. A alta mais recente foi em novembro de 2016, quando o ideal divulgado foi de R$ 3.940,41.

Conforme a pesquisa, a sexta básica mais cara após Porto Alegre está em Florianópolis, no montante de R$ 453,54.

Melisse V.



Salário Mínimo de 2018 pode ser de R$ 979


Valor do salário mínimo para o próximo ano poderá subir R$ 42.

O Ministério da Fazenda do Governo Federal anunciou a sua proposta para o salário mínimo do ano de 2018. O novo valor é de R$ 979. Atualmente, o salário percebido pelo trabalhador assalariado é de R$ 937. Assim, o aumento será de R$ 42. Essa previsão integrará o Projeto da Lei de Diretrizes Orçamentárias (PLDO). Nesse documento, que deve ser encaminhado ao Congresso Nacional até 15 de abril (sábado), também constam as projeções para o piso salarial nos anos de 2019 e 2020, R$ 1.029 e R$ 1.103, respectivamente.

Com esse aumento de 4,48% em 2018, o governo está praticamente aplicando a inflação projetada em 4,5%, conforme o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

Já para os anos seguintes, a previsão de alta é de 5,11% para 2019, o que corresponde a R$ 50 e, para 2020, R$74 ou 7,19% de correção. Por trata-se de um projeto de lei, os valores podem sofrer alterações quando forem aprovadas no Congresso Nacional.

A projeção do Produto Interno Bruto (PIB) para 2018 e 2019 é de 2,5% para cada ano. A expectativa para 2020 é de 2,6%. Já o Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) é estimado em 4,5% para todos os anos.

O Banco Central do Brasil consultou uma centena de instituições financeiras na última semana a fim de sondar as estimativas do mercado com relação à economia.

Os valores divulgados são mais realistas do que em 2016, pois naquele momento havia a projeção de que o salário mínimo atingisse R$ 1.002 em 2018 e R$1.067 em 2019. Devido ao cenário de crise econômica e recessão no qual o Brasil vive, o reajuste do piso salarial nacional foi menor do que o programado.

O governo do presidente Michel Temer afirma estar focado com o ajuste fiscal. Para a equipe econômica, os números dos próximos anos são reflexos da crise financeira e política que, além de assolar o país em 2015 e 2016, prejudicou a arrecadação e causou retração na economia. Naqueles anos, o PIB sofreu retração de 3,8% e 3,6% respectivamente. Desde 1996, todos os setores da economia brasileira não registravam taxas negativas.

Melisse V.



Empréstimo Consignado – FGTS poderá ser Usado como Garantia


Confira aqui as regras para realizar um empréstimo consignado usando o FGTS como garantia.

Os trabalhadores já podem usar a nova linha de crédito, que deve ser uma das mais baratas do mercado. Eles podem usar o saldo do Fundo de Garantia de Tempo de Serviço (FGTS) para realizar empréstimo consignado, ou seja, o desconto será realizado na própria folha de pagamento.

A nova linha de crédito pode ser utilizada por trabalhadores da iniciativa privada que tenham saldo no FGTS, a taxa de juros é de até 3,5% ao mês, que chega a aproximadamente 51% ao ano, o prazo máximo é de 48 meses e o limite de garantia em caso de inadimplência corresponde a 10% do saldo do FGTS, e em caso de desemprego, 100% da multa por demissão por justa causa.

Por oferecer risco mais baixo para os bancos, estima-se que as taxas devem ter valores acessíveis para os trabalhadores. Todavia, eles correm o risco de perder a poupança que os protegem se ocorrer desemprego. Desta forma, cabe ao colaborador avaliar se vale a pena ou não aproveitar a nova modalidade de crédito.

Segundo o Banco Central, por exemplo, em fevereiro a taxa média cobrada dos trabalhadores do setor privado no crédito consignado era em torno de 43,8% ao ano e os juros do cartão de crédito chegavam a aproximadamente 486% no mesmo mês. Em relação aos juros médios cobrados, em todas as modalidades de crédito para as pessoas físicas correspondiam a 73,2% ao ano.

Além disso, de acordo com o Ministério do Trabalho, devido à garantia do FGTS, as taxas do consignado não poderão ultrapassar cerca de 3,5% ao mês. A nova modalidade é indicada para as pessoas que estejam com dívidas elevadas como, por exemplo, as que são relacionadas com o cheque especial ou do cartão de crédito.

Segundo a agência de classificação de risco Moody’s, a modalidade de empréstimo consignado é recomendada para os bancos, pois diminui o risco de perda com crédito em caso de demissões. Desta forma, a garantia do FGTS é positiva, uma vez que os bancos não tinham acesso a estes recursos quando o trabalhador era demitido. Entretanto, o colaborador precisa avaliar e ponderar se realmente vale a pena fazer este tipo de empréstimo.

Por Babi



Caixa antecipa o saque do FGTS de Contas Inativas


2ª etapa de saques das contas inativas do FGTS foi antecipada para começar neste sábado, dia 8 de abril.

Desde o mês de março as pessoas que possuem o direito já estão sacando seus saldos que correspondem ao FGTS de Contas Inativas. O cronograma com os vencimentos estipula que esse saldo seja liberado seguindo um calendário que considera a data de nascimento do beneficiado. A 1ª etapa de pagamentos foi realizada no mês passado e a 2ª, prevista para ter início no dia 10 de abril, foi antecipada para sábado, dia 08.

Nesse sentido as pessoas que nasceram nos meses de março, abril e maio e possuem o direito de sacar os recursos de Contas Inativas do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço, podem comparecer no sábado nas agências da Caixa Econômica Federal e assim realizar o saque.

Em fevereiro, antes mesmo que os pagamentos começassem a Caixa criou um cronograma com as datas que terminam no mês de julho. Contudo, observando o número de pessoas que devem sacar esse mês, para agilizar essas operações foi decidido que no sábado houvesse expediente. Pois ao abrir no sábado exclusivamente para o pagamento de Contas Inativas, as pessoas ganham mais esse dia em que a maioria não trabalha, além disso, na segunda-feira, bem como no resto da semana, as agências da Caixa não ficarão tão congestionadas, visto que a Caixa possui outros serviços, principalmente na 1ª quinzena do mês.

No entanto, a Caixa avisa que quem, por algum motivo, não conseguiu realizar o saque de seu saldo na data prevista pelo cronograma, ele estará disponível até a data limite de 31 do mês de julho. A partir de então, todos os recursos de contas inativas do FGTS serão recolhidos para o FAT, que é o Fundo de Amparo ao Trabalhador.

Nesse sentido, se você já sabe que possui saldo de Contas Inativas e faz aniversário em março, abril ou maio, fique atento, reúna seus documentos e compareça a uma das agências da Caixa Econômica Federal que estarão abertas no sábado dia 08 exclusivamente para esse tipo de operação.

Não deixe de realizar o seu saque, ele é um direito seu. Em caso de dúvidas procure a Caixa levando seus documentos e verifique se possui esse saldo.

Fique atento ao calendário e não deixe para a última hora.

Por Sirlene Montes

Dinheiro



Regras para o Pagamento do Cartão de Crédito


Confira as mudanças sobre o pagamento da fatura do cartão de crédito.

Provavelmente a partir dessa segunda-feira você já deve ter ouvido falar sobre um novo regime para o uso do rotativo do cartão de crédito. Se você perdeu alguma informação e não teve acesso para entender bem do que se tratava, aqui segue uma explicação sobre quais são as mudanças mais significativas.

A partir do dia 3 de abril, assim que um correntista, de qualquer banco privado, não conseguir pagar sua fatura integral do cartão de crédito, tendo que pagar o valor mínimo e a partir do mês seguinte o correntista ainda não possui o valor para pagar a fatura de forma integral, o banco providencia o valor dessa última fatura parcelado. O correntista só poderá voltar a pagar o valor mínimo quando quitar as parcelas da fatura parcelada.

É preciso ficar atento sobre as opções de parcelamento. Muitos bancos podem oferecer uma maior quantidade de parcelas para poder dividir a fatura. Alguns bancos podem oferecer a opção de parcelar em 12 vezes, 24 vezes ou até 48 vezes, mas conforme o número de parcelas aumenta, o valor de juros também. O valor da parcela pode ser baixo a longo prazo, mas no caso do cliente optar por quitar a dívida antes do combinado, pode sentir o peso dos juros altíssimos. Por isso, é muito importante analisar bem qual melhor plano de parcelamento que será oferecido.

Essa medida foi ordem do governo, tendo em vista a crise de grande escala em todo o território brasileiro e o índice de inadimplência estar sendo alto o bastante para ameaçar bancos até a fecharem. Não há informação se essa medida será apenas provisória ou se tornará permanente, mesmo com uma melhora no cenário econômico brasileiro.

De qualquer maneira, todo cuidado é pouco. A oscilação dos preços, o crescente desemprego, além da falta de planejamento governamental pegou todos de surpresa. Vivemos além da recessão econômica e já mergulhamos em uma depressão econômica sem previsão para melhora.

Para o orçamento familiar, é necessário que as contas estejam devidamente organizadas para que não existam mais malefícios por conta da crise do que o “comum” e o “esperado”.

Por Yamí de Araújo Couto

Cartão de crédito



Rotativo do Cartão de Crédito da Caixa – Novidades


Caixa anunciou suas novas condições para o uso do rotativo do cartão de crédito.

A CEF, Caixa Econômica Federal, recentemente, anunciou suas novas regras para fazer a utilização do rotativo por meio do cartão de crédito, começando a valer a partir do próximo dia 3 de abril.

Segundo informações divulgadas por meio de uma nota publicada pelo banco federal, atendendo às exigências do CMN, Conselho Monetário Nacional, que impôs a regra para utilização do crédito rotativo pelo prazo de no máximo trinta dias, o valor que não for liquidado de maneira integral da fatura do mês anterior estará contido de forma total no valor para que seja realizado o pagamento mínimo na fatura do próximo mês.

A instituição financeira irá manter as opções que se encontram vigentes atualmente para que você pague a sua fatura mensal, isto é, o valor total, o valor mínimo ou então qualquer valor que esteja entre o valor total e o mínimo, com vencimento a partir do dia 3 de maio de 2017, ainda contará com mais seis opções para realizar o parcelamento do valor total de sua fatura: em 24, 20, 16, 12, 8 ou então em 4 meses, de acordo com a escolha e a necessidade do cliente. Entretanto, tal tipo de pagamento da fatura terá incidência de taxas nestas opções citadas acima e elas oscilam entre a 9,90% ao mês e 3,30% ao mês.

A Caixa Econômica Federal oferecerá também uma opção para parcelar a sua fatura de modo automático, que irá acontecer no momento em que o cliente realizar o pagamento de qualquer valor que esteja abaixo do valor mínimo e diferente das seis alternativas de parcelamento dadas acima.

De acordo com Márcio Recalde, que é o diretor executivo de cartões desta instituição financeira, a Caixa Econômica Federal irá se adequar de forma integral com as novas exigências impostas para o produto cartão de crédito. A iniciar no dia 3 de abril de 2017, as Centrais de Atendimento telefônico e também todas as redes de agências serão capazes a dirimir dúvidas eventuais dos clientes que possuem cartão de crédito administrado pela Caixa Econômica.

Por Filipe Silva

Cartão Caixa



Saque de FGTS de Contas Inativas – Prazo para Pagamento


Saque do FGTS Inativo começa neste mês de março de 2017.

O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é um velho conhecido dos que já estão no mercado de trabalho há algum tempo. Foi anunciado no dia 20 de fevereiro que os trabalhadores terão direito a sacar o valor correspondente a contas inativas até o dia 31 do mês de dezembro de 2015.

Como saber se minha conta está inativa?

É muito simples. Uma conta se torna inativa a partir do momento que deixa de receber depósitos por parte da empresa que te contratou. Enquanto você presta serviço sob registro em uma empresa, ela faz depósitos em sua conta FGTS, quando acontece uma extinção do contrato por algum motivo, a empresa deixa de fazer esses depósitos, tornando assim, sua conta inativa.

Quem pode realizar o saque?

Todos os trabalhadores que possuem contas inativas até 31 de dezembro de 2015. Mesmo que você esteja empregado atualmente, pode fazer o saque equivalente a todas as contas inativas. Não é possível apenas realizar saques em contas ativas, ou seja, você não poderá retirar o valor correspondente à conta que o seu empregador atual alimenta.

Qual o prazo para retirar o dinheiro correspondente da minha conta inativa?

O período de saque se dará entre 13 de março e 14 de julho de 2017. Não existe um limite para saque, portanto, você pode realizar a retirada do dinheiro de todas as suas contas inativas de uma vez.

Como saber se você tem saldo em conta inativa para realizar a retirada?

Para saber se você possui valor para realizar algum saque referente a contas inativas de FGTS, basta identificar o número do seu NIS em sua carteira de trabalho (trata-se do seu PIS ou Pasep), acessar o site oficial da Caixa Econômica Federal e logar no sistema. Feito isso, será possível visualizar o extrato dos lançamentos dos últimos seis meses.

Posso pedir adiantamento do meu saldo FGTS?

Existem alguns bancos que trabalham com essa possibilidade. O Santander, por exemplo, oferece a opção de adiantamento do FGTS para correntistas. Entretanto, esse adiantamento sofre a cobrança de juros, portanto, é importante analisar a real necessidade desse adiantamento, a fim de não se envolver em dívidas desnecessárias.

Carolina B.



Herdeiros podem sacar o FGTS Inativo de pessoas falecidas


Herdeiros devem procurar uma agência da Caixa para solicitar o resgate do dinheiro das contas inativas do FGTS no caso da pessoa que tem o direito já ser falecida.

A partir do próximo dia 10 desse mês de março, os brasileiros que possuem o direito já devem começar a sacar o dinheiro referente ao FGTS de contas inativas, liberados de forma extraordinária como medida de combate a crise econômica do país.

O saque de FGTS de contas inativas pode ser feito por pessoas que tenham trabalhado com carteira de trabalho registrada e que pediram demissão ou que foram demitidas por justa causa, ficando assim impossibilitadas de receberem as parcelas de Fundo de Garantia por Tempo de Serviço. Nesse sentido, esse saldo fica retido em contas nos nomes desses trabalhadores e lhe eram devolvidos quando estes se aposentam, ou sofrem de doença grave ou ainda adquirem casa própria.

Dessa forma, quem possui o direito ao saque deve consulta o calendário do FGTS de contas inativas e verificar a data em podem realizar o saque. A Caixa Econômica Federal que é a responsável pelo pagamento de FGTS aos trabalhadores, desenvolveu o calendário de vencimentos considerando a data de aniversário dos beneficiados. Contudo, os pagamentos se encerram no dia 31 de julho de 2017.

Ainda existem muitas pessoas com dúvidas, e uma das dúvidas que tem levado as pessoas às agências da Caixa é o fato de haver pessoas que possuem esse direito e estas já serem falecidas.

Diante dessa situação em que o portador de conta inativa de FGTS já ser falecido, a Caixa recomenda que o cônjuge ou herdeiro procure uma agência da Caixa solicitando esse resgate.

Para isso será necessário a apresentação da carteira de trabalho do falecido, que é o titular da conta inativa, além de documento de identidade de quem for realizar o saque.

Contudo, se a família não possuir o documento de inventário do titular da conta, a recomendação é de que os interessados compareçam no Instituto Nacional de Seguro Social e solicitem a emissão de uma declaração que afirma não existir dependentes preferenciais.

Caso o titular da conta possua filhos de menor idade, quem for realizar o saque deve apresentar a carteira de identidade e CPF desses herdeiros, a fim de que os valores sejam repartidos e depositados em contas poupança desses menores, para quem quando atinjam a maior idade possam sacá-lo.

Por Sirlene Montes

Dinheiro



Brasileiros que moram fora do Brasil podem sacar o FGTS Inativo


Brasileiros que estão fora do país possuem o direito de sacar o FGTS de contas inativas. Confira como fazer a solicitação.

Os brasileiros que estiverem fora do país também possuem o direito a realizar o saque do saldo de FGTS – Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – em suas contas que se encontram inativas até o fim do ano de 2015, de acordo com o calendário de pagamentos publicado pelo Governo Federal, porém precisam estar atentos às regras divulgadas pela própria Caixa Econômica Federal. São diferentes as regras para quem é correntista do banco e para quem não tem conta na Caixa.

A partir do mês de março, um pouco mais de 30 milhões de cidadãos terão o direito ao saque do dinheiro. Conforme o governo federal divulgou, encontram-se mais de R$ 43 bilhões parados nas referidas contas e a União estima que, do valor total, cerca de R$ 34 bilhões serão retirados pelos cidadãos até o dia 31 de julho.

Caso você seja correntista da Caixa:

O cidadão que estiver fora do Brasil e possua uma poupança ou conta corrente na Caixa poderá optar por receber o dinheiro através de transferência automática, sem ser necessário ir até o consulado.

Caso você não seja correntista da Caixa:

Se o trabalhador não tem uma conta na Caixa, o mesmo precisa obter um formulário chamado "Solicitação de Saque do FGTS" no próprio site da Caixa e então comparecer diretamente em algum consulado do governo brasileiro e apresentar tal documento que deve estar devidamente preenchido, portando os documentos (original e cópia) que comprovem o direito de realizar o movimento da conta vinculada.

De acordo com informações da Caixa Econômica, o documento de solicitação tem de ser assinada diante de um representante do consulado. O saldo será creditado diretamente na conta bancária do titular. Se por algum motivo o cidadão não possuir uma conta bancária no Brasil, o mesmo poderá fazer a indicação de uma conta de uma pessoa de confiança.

O valor será liberado em no máximo 15 dias úteis depois da entrega dos documentos, a qual está condicionada à certificação das condições exigidas para que seja movimentada a conta vinculada do FGTS.

Por Filipe Silva

FGTS no exterior



Prazo para realizar o saque das Contas Inativas do FGTS


A data limite para realizar o saque das Contas Inativas do FGTS é dia 31 de julho de 2017.

Em dezembro do ano passado o presidente da república Michel Temer fez um pronunciamento em que liberava a partir de 2017 o saque do saldo das contas inativas do FGTS. Após esse pronunciamento milhões de brasileiros passaram a acessar o site da Caixa Econômica Federal, que é a responsável pelos pagamentos do Fundo Garantidor por Tempo de Serviço, para obter informações e verificar se possuíam esse direito.

Passados dois meses, o Governo Federal junto à Caixa publicou no último dia 14 o Calendário com as datas dos vencimentos. Segundo esse cronograma todos os saques devem acontecer em um período de 5 meses, que começa no dia 10 do mês de março e se encerra no dia 31 do mês de julho.

A expectativa é de que sejam sacados durante esse tempo cerca de 40 bilhões de reais. Considerando o fato de ser um prazo relativamente curto, a Caixa Econômica Federal anunciou que durante esse tempo irá abrir suas agências duas horas mais cedo. Além disso, ainda está sendo estudado o fato de as agências também se mantiverem abertas nos finais de semana, algo ainda a ser discutido.

Nesse sentido, para que não haja muitas dúvidas e nem qualquer tipo de dificuldades em relação ao FGTS de contas Inativas, foi criado um site para dar todas as informações necessárias sobre o tema que é o www.caixa.gov.br/contasinativas.

A Caixa recomenda que aqueles que possuem o direito de sacar o dinheiro do FGTS de contas inativas fiquem atentos a data no calendário, que é baseado considerando a data de nascimento dos beneficiados.

Nesse sentido, a instituição ainda deixa claro que a data limite para realizar o saque é no dia 31 do mês de julho de 2017. Ao passar essa data ninguém mais poderá realizar o saque, mesmo quem possui esse saldo.

O dinheiro que quem não fazer a retirada até essa data limite será automaticamente transferido para o FAT, que é o Fundo de Amparo ao Trabalhador.

Dessa forma, se você já verificou e já sabe que possui um saldo a ser sacado, consulte o calendário na página da Caixa e aguarde a sua vez de sacar. Planeje-se e não deixe de sacar na data certa, isso é bom para o Brasil e melhor para você.

Por Sirlene Montes

FGTS



FGTS Contas Inativas – Dúvidas e Informações


Veja abaixo todas as informações importantes sobre o Saque do FGTS em Contas Inativas.

O Que é FGTS

O FGTS é o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço, que foi gerado com o intuito de resguardar o trabalhador despedido sem justa causa, através da abertura de uma conta na Caixa Econômica Federal com vínculo ao contrato de trabalho. Onde o empregador tem obrigação de todo o início de mês, depositar o equivalente a 8% do salário do funcionário, como fundo.

O FGTS é composto pela totalidade desses depósitos mensais e esses montantes são dos empregados que, em algumas circunstâncias, podem sacar estas quantias depositadas em seus nomes.

Saque em Contas Inativas

Possuem o direito de sacar as contas inativas de FGTS, todos os funcionários que pediram rescisão de contrato ou tiveram seu contrato de trabalho rescindido por justa causa até 31/12/2015

Quem tem Direito

Qualquer trabalhador com contrato de trabalho formal, inclusive atletas profissionais, trabalhadores rurais, avulsos, temporários e safreiros (que trabalham somente na época da colheita) possuem direito ao FGTS.

Aplicativo para Celular

FGTS Caixa é o aplicativo que auxilia o trabalhador a observar sua conta FGTS com muito mais facilidade. Com esse App o trabalhador pode verificar os depósitos em sua conta FGTS, deixar atualizado o seu endereço e identificar os pontos de atendimento mais aproximados. Tudo pelo seu telefone.

A Caixa disponibiliza o aplicativo para realizar download gratuito, para Android na Google Play, para iPhone na Apple Store e para Windows na Windows Store.

Como Acompanhar seu FGTS

Com o aplicativo, o trabalhador recebe mensagens pelo celular, informando sobre os movimentos em sua conta com vínculo ao FGTS.

Esses SMS avisam sobre o valor depositado mensal pelo empregador, o saldo atual com juros e correções monetárias e quando tiver o saque liberado.

Seguirá sendo emitido normalmente, por meio dos Correios, um demonstrativo anual do FGTS, com as informações referentes as movimentações do ano.

Como Atualizar o Endereço

Esta função pode ser acessada no aplicativo, pelo trabalhador, informando o seu NIS (PIS/PASEP) e sua senha da Internet já cadastrada ou com a utilização da Senha Cidadão.

Nesta função é possível atualizar o seu endereço, caso seja necessário, mantendo suas informações sempre atualizadas.

Como Sacar (Documentos Necessários e Saque do Saldo do FGTS)

Os documentos principais necessários para sacar o FGTS são: documento oficial de identificação (RG), carteira de trabalho e número de inscrição no PIS/PASEP.

O saque de valor inferior ou igual a R$ 1.500,00 podem ser realizados em lotéricas, em correspondentes Caixa Aqui e nos caixas eletrônicos, para pessoas que tenham o cartão do cidadão e senha. Para valor acima de R$ 1.500,00, somente nas agências da Caixa.

Calendário para Saque das Contas Inativas:

Lucineia Fatima Campos



Consulta do Saldo do FGTS por meio de Aplicativo


O aplicativo vai ajudar o trabalhador que deseja consultar o saldo do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS).

O trabalhador que deseja consultar o saldo do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) pode fazer isso por meio de um aplicativo criado pela Caixa Econômica Federal. Para utilizar o app é necessário fazer um cadastro respondendo uma série de informações.

Após os dados preenchidos, o trabalhador pode acessar o aplicativo FGTS em qualquer horário. O app é gratuito e mantém atualizadas as informações do benefício. O trabalhador pode acessá-lo a qualquer hora. O aplicativo também tem versões para Windows Phone, Android e IPhone (iOS).

Para quem deseja acessar o saldo do FGTS por meio do app, deve abrir o menu no celular e procurar o ícone da loja de aplicativos do seu aparelho telefônico. Quem tem celular Android, tem que baixar o app por meio do Google Play. Já os usuários de iPhone devem acessar pelo Apple Store. E para quem deseja baixar pelo Windows Phone, isso pode ser feito por meio do Windows Store.

Em seguida, o trabalhador precisa procurar na busca o app FGTS Trabalhador e tocar no ícone branco com a marca FGTS. Após isso, é necessário pedir para instalar o app, aceitar e aguardar a instalação ser concluída.

Por fim, clique em abrir o app, faça o cadastro e depois informe o número do seu NIS, que está na sua carteira de trabalho. Também não se esqueça de informar sua senha.

O aplicativo possibilita o trabalhador consultar o extrato do FGTS, tirar dúvidas por meio de uma das funções e verificar os calendários inativos. Também é possível alterar o recebimento de notificações e ainda fazer uma avaliação do app FGTS Trabalhador (www.caixa.gov.br/atendimento/aplicativos/fgts/Paginas/default.aspx).

Caso o trabalhador queira consultar seu saldo é só tocar na função “Consultar Extrato”. As informações serão fornecidas na próxima tela.

Para verificar os calendários inativos, isso pode ser feito por meio de um item que lembra um calendário. Neste item, o trabalhador tem acesso ao calendário de saques para quem possui saldo inativo.

Quem tem dúvidas a respeito do FGTS também pode esclarecê-las em uma função que contém um ponto de interrogação. Clicando neste item que é chamado de “Dúvidas Frequentes”, o trabalhador é levado a uma lista que contém uma série de dúvidas.

Por Serrana Filetti

App FGTS Trabalhador



Dinheiro das Contas Inativas do FGTS – Transferência para outros bancos


Quem tem direito a receber o dinheiro das contas inativas do FGTS pode solicitar junto à Caixa, gratuitamente, a transferência eletrônica para outro banco.

A Caixa Econômica Federal anunciou na última terça-feira, dia 14 de fevereiro, mais uma medida que busca facilitar o acesso, por parte dos trabalhadores, aos recursos que estão disponíveis para saque em contas inativas do FGTS. Isso porque os beneficiados que possuírem conta corrente ou poupança em algum outro banco irão poder solicitar, gratuitamente, a transferência eletrônica do dinheiro.

Quem quiser utilizar do recurso, precisa fazer o pedido pessoalmente em um dos caixas, logo que o for liberar o seu saldo. Para valores de no máximo R$ 10 mil, a transferência é possível apenas com a apresentação da carteira de identidade. Acima do valor citado, ainda é preciso apresentar a carteira de trabalho ou comprovante de rescisão de contrato de trabalho que está vinculado à conta inativa.

A medida foi tomada por motivos de segurança, principalmente para os trabalhadores que possuem grandes valores a serem sacados. Dessa forma, evita-se que as pessoas saiam das agências com quantias gigantescas de dinheiro em espécie, chamando a atenção de assaltantes.

Quem não for correntista da Caixa Econômica ou de qualquer outro banco, bem como não possui o Cartão Cidadão, poderá sacar o seu saldo do FGTS, em espécie, diretamente em uma das agências.

Para quem preferir abrir uma conta corrente ou conta poupança na Caixa, precisa fazê-lo antecipadamente à abertura da temporada dos saques, acontecendo esse na data de 10 de março. Com isso, os recursos serão automaticamente depositados, na opção da poupança, e de forma simplificada, no caso de conta corrente.

Com isso, facilita-se todo o procedimento e o acesso ao saldo do FGTS inativo aos correntistas da Caixa. Quem possuir conta corrente no banco, tanto titular como conjunta, precisará autorizar a Caixa para a realização do depósito. Já aqueles que possuírem a poupança, esse procedimento não será necessário, pelo fato de que o depósito será feito no ato da liberação.

E quem possuir o Cartão Cidadão e tiver saldo de até R$ 3 mil para sacar, poderá realizá-lo em qualquer agência Caixa, tanto em canais parceiros do banco, como é o caso das lotéricas e dos correspondentes bancários, como de atendimento que são próprios para isso. Para quantias acima do valor citado, somente serão possíveis os saques em agências.

Quem tiver alguma dúvida sobre a medida adotada, maiores esclarecimentos poderão ser realizados por um telefone disponibilizado para isso, o 0800-726-2017. Além disso, ainda podem sanadas pelo site www.caixa.gov.br/contasinativas ou diretamente em uma agência.

Por Kellen Kunz

Bancos



FGTS Inativo – Caixa pode Depositar Crédito Automaticamente nas Contas


Medida pode ser realizada para aliviar o grande fluxo de trabalhadores buscando o benefício nas agências.

Desde o anúncio feito pelo presidente Michel Temer em dezembro do ano passado, milhões de brasileiros não veem a hora de poder retirar o dinheiro do FGTS inativo, que chega em uma excelente hora por causa da crise que o país enfrenta.

Em meio à expectativa da publicação do calendário com as datas dos vencimentos e também as dúvidas de muitos brasileiros, a Caixa Econômica Federal estuda a possibilidade de criar um site que possua somente informações sobre o FGTS de contas inativas, onde os brasileiros poderão se informar sobre tudo que envolve o assunto, inclusive verificarem se possuem o direito a receber esse saldo, com as datas para realizar o saque e o tempo em que o dinheiro estará a disposição.

A ideia da criação dessa página na internet surge a partir do momento em que se percebeu que um elevado número de brasileiros ainda possui muitas dúvidas em relação ao FGTS de contas inativas e muitas vezes não sabem como consultar o site da Caixa, que atualmente é quem tem essas informações. Nesse sentido uma página específica para o tema facilitaria muito para essas pessoas.

E para facilitar ainda mais, a Caixa também estuda o fato de manter as agencias abertas nos fins de semana, para assim oferecer atendimento para as pessoas que possuem o direito ao saque, a fim de otimizar esse processo, já que são milhões de brasileiros que possuem esse direito e o prazo a princípio determinado para que os pagamentos sejam feitos é de um ano.

Os pagamentos, segundo o calendário divulgado no dia 14 desse mês, têm início no dia 10 do mês de março. É possível que haja uma solenidade em Brasília para a divulgação oficial do calendário e do site do FGTS de contas inativas.

Os vencimentos do Fundo Garantidor por Tempo de Serviço inativo serão pagos da mesma forma que o benefício do PIS/PASEP é pago, considerando a data de nascimento das pessoas que possuem direito ao saque.

Para quem ainda está com dúvidas, é possível fazer a consulta pela Caixa por meio do site www.caixa.gov.br .

Se você tem o direito ao FGTS inativo, confira o calendário abaixo e saiba a data para seu saque:

Sirlene Montes



Saque do FGTS Inativo – Calendário de Pagamento Oficial


Confira aqui o calendário oficial de pagamento do FGTS Inativo.

O Governo Federal irá divulgar oficialmente nesta terça-feira, dia 14 de fevereiro, o tão esperado calendário dos vencimentos do FGTS de Contas Inativas. Após a divulgação do Calendário, os saques devem ter início no próximo mês de março.

Segundo informações preliminares, os brasileiros que têm direito ao saque poderão retirar o dinheiro a partir do dia 10 do mês de março.

O Calendário de Contas Inativas do Fundo Garantidor por Tempo de Serviço deve funcionar da mesma forma que o Calendário do Pis, contemplando quem tem direito considerando a data de nascimento.

O Calendário vai funcionar da seguinte maneira para quem tem o direito ao saque:

– Quem nasceu nos meses de JANEIRO e FEVEREIRO pode sacar no mês de MARÇO;

– Quem nasceu nos meses de MARÇO, ABRIL e MAIO pode sacar no mês de ABRIL;

– Quem nasceu nos meses de JUNHO, JULHO e AGOSTO pode sacar no mês de MAIO;

– Quem nasceu nos meses de SETEMBRO, OUTUBRO e NOVEMBRO pode sacar no mês de JUNHO;

– Quem nasceu no mês de DEZEMBRO pode sacar no mês de JULHO.

Diante disso, observa-se que até o meio do ano todos os saques devem ter sido realizados. A expectativa da Caixa Econômica Federal, que é responsável pelos pagamentos do FGTS, é que durante esses meses sejam sacados cerca de R$30 bilhões, o que deve fazer com que a economia brasileira que se encontra fragilizada pela crise seja movimentada.

Ainda na terça-feira espera-se que seja também divulgada uma página na internet, exclusiva para o FGTS de contas inativas. Onde as pessoas poderão fazer consultas e verificar se possuem algum saldo a receber.

Como o calendário prevê que todos os saques sejam feitos até o meio de ano, a Caixa considera a abertura de suas agências também nos fins de semana, para assim otimizar esse processo. Outra forma de evitar agências lotadas e demora para os saques é a transferência desses saldos para quem possui conta corrente na agência.

Enfim, a liberação do saque das contas inativas do FGTS foi uma medida inédita criada no intuito de auxiliar os milhões de brasileiros que vêm sentindo a crise e movimentar a economia no país.

Sirlene Montes



Investimentos em Renda Fixa – Tipos, Prazos, Rendimentos


Renda Fixa é uma aplicação financeira que pode ser títulos de emissão Pública ou Privada, e com tempo de resgate fixo ou indeterminado.

Renda Fixa é uma aplicação financeira que garante entregar o capital principal aplicado mais juros do tempo em que os recursos ficaram investidos. Definindo melhor, a aplicação de fundos poupados em renda fixa quer dizer que o investidor tem o direito de obter de volta o valor aplicado acrescido de juros, como forma de gratificação pelo dinheiro emprestado.

Os títulos são subdivididos em duas categorias, os ativos de emissão pública e os de emissão privada.

Alguns exemplos de títulos de renda fixa de emissão privada: Certificado de Depósito Bancário (CDB), caderneta de poupança, Tesouro Direto, Letras de Crédito Imobiliário (LCI), Letra de Crédito do Agronegócio (LCA) e Letra de Câmbio (LC).

Os títulos de emissão pública, temos como exemplo os “papéis” do Tesouro Direto.

Todos esses documentos são boa opção para emprego em renda fixa, salientando que as LCI e LCA são livres da cobrança de imposto de renda e a LC não tem nenhum vínculo com as mudanças cambiais, mas sim são aplicações com funcionamento similares ao CDB.

Tempo para Resgate:

Os títulos podem ser por período fixo ou indeterminado quanto à duração de tempo e data para a liquidação.

Como exemplo de prazo fixo tem os títulos de CDBs ou letras de câmbio que o dia de quitação é determinado, consequentemente há um prazo de vencimento. Pode ser a curto prazo (até 2 anos), médio prazo (de 2 a 5 anos) ou longo prazo (acima de 5 anos).

Com prazo indeterminado, temos como exemplo a caderneta de poupança, que não tem tempo de vencimento. Enquanto não for feito o resgate a caderneta de poupança pode prosseguir recebendo depósitos e acumulando juros.

Correção do Dinheiro:

A correção do valor aplicado em título de renda fixa podem se, prefixado ou pós-fixado. Prefixado é o título que o investidor de imediato sabe quanto será o lucro, como exemplo um CDB que assegura pagar 2% ao mês. De outro modo, um título que garante uma Taxa Referencial (TR) mais 0,5%, como a caderneta de poupança, é uma correção pós-fixada.

Como as LCI e LCA são livres da cobrança do Imposto de Renda, faz com que seja uma aplicação mais atrativa. Para um amparo contra a inflação por um período mais extenso, há o Tesouro IPCA+ (Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo), título do Tesouro Direto que possui términos mais longos, como 2035 e 2050.

Por Lucineia Fatima Campos

Investimento



Saque do FGTS Inativo poderá ser feito no Final de Semana


Caixa Econômica estuda realizar a medida para amenizar a grande procura pelo serviço no próximo mês.

O saque a contas inativas do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) poderá ser realizado na Caixa Econômica Federal aos finais de semana, ao menos é uma ideia a ser estudada pela instituição bancária, como afirma uma reportagem realizada pelo UOL. Essa ação ocorre para amenizar a grande procura pelo serviço no próximo mês, já que os saques serão autorizados em março. Ainda será divulgado calendário com os dias disponíveis para o serviço.

Desde o ano passado, o Governo Federal anunciou que o cidadão poderia sacar dinheiro de contas tidas como inativas. No caso, se tratam de contas as quais não recebem mais valores em depósitos feitos pelas empresas, após o pedido de demissão, por parte do funcionário, e quando a empresa demite a pessoa com justa causa. Esses valores inativos ficam retidos na conta e têm um rendimento de 3% ao ano. Por isso, é importante consultar o saldo, para verificar se algum valor está disponível para ser retirado.

Esse saque é válido para contas que foram encerradas até 31 de dezembro de 2015. Então, segundo a Caixa, quem não tiver saldo em conta e aqueles que possuírem contratos de trabalho encerrados a partir de 1º de janeiro do ano passado, estão impedidos de sacar os valores.

Quando anunciou essa medida, na ocasião, o governo disse que o objetivo é “estimular” a economia, ao injetar mais de R$ 30 bilhões, segundo informações da “Agência Brasil”. Cerca de 10 milhões de pessoas devem ser contempladas com a medida. Lembrando que o FGTS existe há 50 anos e garante que pessoas que trabalham no regime CLT – carteira assinada – tenham depósitos mensais do equivalente a 8% do salário.

Formas de Consulta

Para saber se há saldo para saque, o cidadão pode realizar essa consulta em app do FGTS, disponível nas plataformas Android e iOS. A consulta também pode ser feita no site da Caixa, mas devido a quantidade de acessos, a página está instável. Em todo caso, outra opção é ter acesso a esses dados em uma das agências da Caixa em todo o Brasil, será necessário informar o NIS/PIS. É também possível realizar essa consulta nas Casas Lotéricas, mas neste caso a pessoa precisa ter o Cartão Cidadão em mãos.

Por Letícia Veloso



Calendário para Saque do FGTS Inativo


Veja o cronograma:

  • Mês de nascimento em janeiro ou fevereiro: sacam em março (a partir do dia 10)
  • Mês de nascimento em março, abril ou maio: sacam em abril (também a partir do dia 10)
  • Mês de nascimento em junho, julho ou agosto: sacam depois de 10 de maio em diante
  • Mês de nascimento em setembro, outubro ou novembro, o saque começa em 10 de junho
  • Quem nasceu em dezembro saca de 14 de julho em diante

 

18,6 milhões de brasileiros devem ser beneficiados com a liberação deste dinheiro.

Em meio a crise econômica, a equipe do Governo Federal decidiu por liberar o saque à contas inativas do FGTS (Fundo de garantia do tempo de serviço) até dezembro de 2015. A previsão é de que 18,6 milhões de brasileiros, de acordo com dados do Ministério do Trabalho, sejam beneficiados com a medida anunciada ainda em dezembro do ano passado.

Na última semana, o governo anunciou que os beneficiários podem sacar os valores entre 13 de março e 14 de julho, porém, ainda não liberou o calendário de recebimentos (que deve ser baseado na data de nascimento, assim como é a liberação do PIS-PASEP). O trabalhador pode consultar se tem direito ao saque através do aplicativo Caixa-FGTS disponível para smartphones Android e iOS, agências e também pelo Site da CAIXA. Além destes canais, quem quiser pode optar por sanar suas dúvidas através do telefone: 0800 728 0207, de segunda a sexta feira, das 8 da manhã às 21 horas e aos sábados das 10 da manhã até às 16 horas.

A expectativa dos economistas do governo é uma injeção de 30 bilhões de reais, justamente para aquecer a economia. Segundo as informações divulgadas pelo Ministério, mesmo o trabalhador estando empregado e assim mesmo ter uma conta inativa, ele pode fazer o saque. Também não haverá limites no saque, sendo que o beneficiário, se optar, pode retirar todo o dinheiro que estiver depositado em sua conta inativa, inclusive aquelas que têm mais de uma conta inativa em seu nome.

Porém, quem não quiser esperar as datas em que o governo deve divulgar (a partir de fevereiro), instituições financeiras estão liberando o montante de forma antecipada, mas com cobrança de juros. O Banco Santander passou a trabalhar com essa modalidade nos últimos dias. Os correntistas podem optar por essa medida com liberação em 24 horas. Os juros, de acordo com as informações do banco, ficam entre 2,59 por cento e 4,59 por cento ao mês.

O FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço) recebe depósitos mensais dos empregadores para empregados com carteira assinada. Tem direito a esse benefício todo trabalhador registrado sobre a CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), incluindo também os trabalhadores rurais, temporários, avulsos e também atletas profissionais.

Por Leandro de Souza



Calendário do PIS 2017


O valor do PIS a ser pago às pessoas que têm direito é de R$ 937.

Resumo: todos recebem o PIS até 30 de junho de 2017. No entanto, nascidos em março e abril recebem a partir de 16 de fevereiro, e nascidos em maio e junho recebem a partir de 16 de março.

Para todos os demais, o saque está liberado.

Todos os anos milhões de brasileiros podem contar com uma importante ajuda financeira. Trata-se do PIS, que é um benefício que o trabalhador possui e que sempre foi extremamente bem vindo, pois auxilia o trabalhador brasileiro com uma renda extra muitas vezes utilizada para quitar débitos, comprar produtos para casa, ou fazer uma reforma.

Contudo desde o ano passado o dinheiro do PIS possui uma função ainda mais importante na vida e na casa do trabalhador brasileiro. Neste momento em que o Brasil todo vem passando por uma forte crise em sua economia, os preços em geral estão muito altos, o número de desempregados é alarmante e por isso esse saldo extra acrescenta muito na vida de todos, uma vez que esse benefício é especialmente voltado para trabalhadores que possuem uma renda financeira mais baixa.

Para quem ainda não sabe, o PIS é uma abreviação de Programa de Integração Social, que foi criado pelo governo federal e dá ao brasileiro trabalhador o direito de alguns benefícios que são garantidos por lei.

O trabalhador que tem direito ao PIS, recebe uma vez ao ano a ajuda financeira no valor de 1 salário mínimo atual, que em 2017 está em R$ 937,00.

Mas para ter direito a esse abono o trabalhador precisa estar inscrito no PIS pelo prazo mínimo de 5 anos; ter prestado serviços pelo período mínimo de um mês do ano passado, com carteira de trabalho registrada; enquanto estava empregado, seu salário não poderia passar de dois salários por mês.

Muitos brasileiros possuem o direito ao saque do abono do PIS, porém desconhecem a data para saque, ou simplesmente se esquecem.

Se você atende aos requisitos que dão direito ao recebimento desse benefício, confira na tabela abaixo, no Calendário do PIS 2017, a data em que o seu vencimento estará disponível.

Os primeiros meses do ano são para pessoas que devem receber o PIS relacionado ao ano base de 2015. Os vencimentos do ano base de 2016, começam a ser liberados a partir de julho de 2017.

Fique atento ao Calendário do PIS 2017 e não deixe passar um direito que é seu. Confira a sua data de aniversário e conte com um salário extra no seu orçamento.

Com informações de pis2017.net.br

Por Sirlene Montes



Valores do Seguro-Desemprego em 2017


O benefício teve um aumento real de R$ 101,48 neste ano de 2017.

Como já é do conhecimento de todos, o seguro-desemprego é um benefício concedido pelo governo federal a todos os trabalhadores que perderam o emprego sem justa causa e não tem como ajudar no sustento da família.

Toda a documentação para dar entrada no benefício pode ser verificada no site da Ministério do Trabalho e Emprego e o agendamento pode ser feito via online também. Vale lembrar que se o trabalhador tiver alguma empresa ativa ou inativa em seu nome, o mesmo não terá direito ao benefício ou se o trabalhador, caso esteja recebendo as parcelas e começar a trabalhar com carteira assinada, o benefício será suspenso automaticamente.

O Ministério do Trabalho liberou nesse mês os novos valores do seguro-desemprego para este ano. O benefício teve um aumento real de R$ 101,48, que é pouco para uma época de crise financeira que assola o Brasil.

Para trabalhadores que ganham até R$ 1.450,23, deve-se multiplicar o salário médio por 0.8, que deve gerar uma parcela com valor de 80% do salário bruto, aproximadamente. Para quem recebe entre R$ 1.450,24 até R$ 2.417.29, deve-se fazer o cálculo da seguinte forma: o que exceder a quantia de R$ 1.450,23 deve-se multiplicar por 0.5 e o resultado deve-se somar a quantia de R$ 1.160,18 para se ter o valor exato da parcela a ser recebida. Nesse caso entram mais de 60% dos trabalhadores brasileiros cujo salário médio fica em torno de R$ 1.800.00. Já para quem recebe acima de R$ 2.417,29, o valor da parcela do benefício será de R$ 1.643,72, invariavelmente. Lembrando que o valor da parcela não pode ser inferior a um salário mínimo, que é R$ 937,00, independente da situação.

O cálculo do valor do benefício se dá de acordo com os três últimos salários mensais do trabalhador na empresa em que tinha vínculo empregatício. Caso o trabalhador só tenha recebido dois salários, a média será feita através dos mesmos.

Para mais informações a respeito de valores ou cálculo do benefício, o trabalhador pode acessar o site www.trabalho.gov.br para sanar suas dúvidas.

Por Rodrigo Souza de Jesus

Seguro-Desemprego



Seguro-Desemprego – Quem tem direito a receber


O benefício serve como um apoio temporário, para que o trabalhador tenha condições de encontrar outro meio de se manter.

O seguro-desemprego é um benefício garantido ao trabalhador desempregado, que atenda às especificações da lei. Esse benefício serve como um apoio temporário, para que o trabalhador tenha condições de encontrar outro meio de se manter. Os recursos para pagamento do benefício vêm do FAT (Fundo de Amparo ao Trabalhador). É a quantia recolhida pelo PIS e Pasep pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Quem tem direito:

Tem direito ao seguro-desemprego trabalhadores domésticos ou formais que tenham sido demitidos sem justa causa; trabalhador que tenha sido demitido do emprego por estar frequentando cursos de qualificação fornecidos pelo próprio empregador; pescador profissional em época de pesca suspensa e trabalhador que se encontrava em situação similar à escravidão.

Para usufruir do benefício, o desempregado não pode ter, em nenhuma circunstância outro meio de obtenção de lucro. Há situações em que o empregado combina com seu empregador que quer ter o nome desvinculado da empresa, para que possa receber o seguro, e continuar trabalhando, tendo assim duas fontes de renda. Se o trabalhador for descoberto perderá o direito ao seguro e terá de devolver todo o valor antes recebido. Há casos em que o direito ao benefício é perdido para sempre, e o trabalhador não poderá usufruir mesmo em casos futuros.

Caso o desempregado atenda a todos os requisitos, este poderá fazer uma solicitação ao benefício, que será calculado com base nos três últimos meses em que exerceu sua função. Empregados domésticos, pescadores e pessoas que trabalharam em situação de escravidão recebem somente um salário mínimo.

Solicitação e documentação:

No caso de demissão sem justa causa, a empresa entrega ao trabalhador um Requerimento de Seguro-Desemprego já preenchido. É necessário levar duas vias desse documento a uma agência do Ministério do Trabalho e Emprego, munido dos dois últimos contracheques, Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho (TRCT), Cartão PIS/Pasep ou Cartão do Cidadão, documentos que comprovem depósitos do FGTS, comprovante de residência e escolaridade atualizados, RG e CPF.

O benefício é pago de três a cinco parcelas, que são creditadas em conta, para quem tem conta na Caixa Econômica Federal. Os trabalhadores também podem receber sua quantia em Correspondentes Caixa Aqui ou Lotéricas, sempre munidos de documento de identidade e Cartão Cidadão com senha.

Perda e suspenção do benefício:

O trabalhador pode perder o direito de receber seguro-desemprego em diversas situações, como por exemplo: recusar um emprego com remuneração justa que condiga com sua formação; comprovação de fraude ou falsidade nos dados fornecidos e morte do segurado.

A suspensão do seguro acontece nos seguintes casos: quando o trabalhador é contratado novamente e início de recebimento de outro benefício da Previdência Social, fora pensão por morte e no caso de acidentes.

Quando o beneficiário é recontratado não pode mais receber o seguro. As parcelas restantes são pagas caso o trabalhador fique desempregado e tenha direito ao seguro novamente.

No caso de licenças médicas ou licença maternidade, o período de afastamento é vinculado à empresa, assim não há descontos na avaliação do seguro-desemprego.

Por Fábio Santos

Seguro-Desemprego



Reforma Trabalhista proposta pelo Governo


O Texto da proposta do Governo apresenta cerca de 12 pontos relevantes. A aprovação, ou não, da proposta deverá acontecer no mês de fevereiro.

Em 2016 o Governo Federal anunciou algumas propostas para a realização de uma Reforma Trabalhista. O Texto que apresenta cerca de 12 pontos relevantes, será enviado para o Congresso através de um projeto de lei para assim ser tramitado em caráter de urgência. A aprovação só deve acontecer no próximo mês de fevereiro, quando os congressistas devem voltar do recesso de fim de ano.

Conheça algumas das propostas a serem discutidas e se aprovadas passarão a ser leis:

– Um dos pontos mais fortes dessa nova proposta se deve ao fato que acordos entre empregadores e seus colaboradores podem ser feitos e terão peso de lei;

– As férias poderão ser parceladas em três vezes, contanto que haja o mínimo de duas semanas seguidas de trabalho entre as férias;

– A jornada de trabalho de 44 horas semanais será mantida, porém o empregado pode fazer o total de 4 horas extras semanais. Mas nunca passar desse limite. Nesse ponto, pode ocorrer um acordo em relação a jornada de trabalho, mas o trabalhador precisa trabalhar 220 horas mensais, nunca menos que isso;

– Para o caso em que haja contrato por serviço temporário, eles com a reforma poderão passar de 90 dias, para 120 dias de trabalho. Dessa forma, os trabalhadores do regime temporário terão os mesmos direitos que os demais trabalhadores que são regidos pela CLT;

– Os trabalhadores terão o direito na participação dos lucros das empresas, porém isso deve estar acordado entre as partes;

– Pode ser considerado como parte da jornada de horas de trabalho, o tempo em que o profissional gasta no deslocamento para seu local de trabalho;

– As empresas terão que estabelecer planos de carreiras / cargos e salários;

– Os trabalhadores poderão ser remunerados conforme sua produtividade na empresa em exercem suas atividades trabalhistas;

– A adoção do Programa-emprego.

Enfim, a proposta de Novas Leis Trabalhistas, desde o seu anuncio têm gerado muita discussão entre trabalhadores e empregadores. Mas com a sua aprovação e validação pelo Congresso o governo acredita que será uma forma de proporcionar aos trabalhadores brasileiros uma melhoria que deve resultar em uma qualidade de vida melhor para os trabalhadores e assim toda a população brasileira.

Dessa forma, só nos resta aguardar o mês de fevereiro que será determinante para essa aprovação.

Por Sirlene Montes



Reforma Previdenciária – Informações


Nova proposta ainda precisa de aprovação no Congresso Nacional para entrar em vigor. Idade mínima para se aposentar passa a ser de 65 anos e tempo de contribuição será de 25 anos.

O rombo na Previdência Social é assustador e já ultrapassa os R$ 149 bilhões em 2016. As previsões para este ano, segundo o site do jornal O Globo, é que o déficit do INSS chegará no patamar dos R$ 181 bilhões. Um dos principais motivos é que a expectativa de vida dos brasileiros vem aumentando e como consequência, o aumento do número de idosos. Na contramão, o número de jovens que sustentam o sistema tende a diminuir perante a crise financeira que assola o Brasil, o alto índice de desempregados e o aumento dos empregos informais.

Desesperado e sem saber o que fazer, o governo Temer fez uma proposta para tentar amenizar o rombo previdenciário e estabeleceu a idade mínima de 65 anos para a aposentadoria, tanto para homens quanto para mulheres e elevou o tempo de contribuição, que antes era de 15 anos e passará a ser de 25 anos. A proposta vai afetar milhões de trabalhadores ativos, mas homens com mais de 50 anos e mulheres acima dos 45 serão enquadrados em regras mais brandas, mas que necessitam de um tempo adicional de contribuição para requerer o benefício. Os aposentados e pensionistas não serão afetados com a transição.

Ainda não tem uma data definida para as novas regras entrarem em vigor, pois tudo vai depender da aprovação da reforma no Congresso Nacional. Atualmente a idade mínima para se aposentar no Brasil por tempo de contribuição, é de 60 anos para os homens e 55 anos para as mulheres. A estratégia do governo é forçar o trabalhador a contribuir por mais tempo para ele ter um valor de aposentadoria mais alto. O benefício será calculado com base em 51% de 80% das melhores contribuições mais um ponto percentual a cada ano de contribuição pago. Para o trabalhador se aposentar com 100% do benefício, será necessário um tempo de contribuição de 49 anos. A fórmula 85/95 vai acabar se a nova regra de aposentadoria for aprovada pelo Congresso. Para o funcionalismo público, a idade mínima será a mesma do setor privado, porém com regras um pouco mais suaves.

Por Rodrigo Souza

INSS



FGTS – Como saber o saldo de contas inativas


Pode-se consultar o saldo por meio de e-mail cadastrado no site da Caixa ou pelo aplicativo FGTS Fácil.

Com o anúncio do governo informando que os trabalhadores já podem fazer as retiradas dos recursos que se encontram em diversas contas inativas do FGTS. A novidade provocou uma verdadeira tempestade de visitas ao site da entidade provocando até mesmo vários períodos de instabilidade. Entretanto, é bom destacar que há alguns outros meios para se fazer a verificação e saber qual é o valor que consta no saldo da conta. Uma dessas maneiras é por meio do e-mail que precisa ser cadastrado no site da Caixa Econômica. Neste caso, o próprio banco envia o valor do saldo da conta inativa do FGTS.

Por meio do aplicativo FGTS Fácil, disponibilizado para celulares e tablets, também é fácil. Para acessar usando o aplicativo o trabalhador precisa ter o número do NIS que, por sua vez, pode ser obtido no cartão do PIS, nos extratos do FGTS, cartão cidadão, carteira de trabalho e até mesmo com o empregador.

Com a posse do número do NIS o trabalhador deverá fazer um cadastro para o qual é necessário o número do CPF, identidade e título do eleitor.

Além da opção via internet e do aplicativo ainda vamos ter uma terceira opção sendo esta a mais tradicional. É só se dirigir presencialmente a qualquer uma unidade ou agência física da Caixa. Lembrando que aqui também é necessário que se apresente o número do NIS.

O FGTS foi criado com a principal finalidade de dar ao trabalhador a garantia de possuir uma reserva que poderia ser usada no momento que esse mesmo trabalhador se visse na situação de desempregado. Com isso, ele estaria assegurado para manter o sustento próprio nesse período. Tendo essa finalidade, o acesso aos depósitos do FGTS, sempre teve restrições. Outro ponto que muitas pessoas analisam é se seria melhor manter o dinheiro no fundo ou retirá-lo.

Alguns especialistas em finanças apontam que do ponto de vista financeiro a retirada do valor do fundo é recomendável. Isso porque se permanecer na conta o rendimento será muito baixo (cerca de 3%).

É importante observar que o FGTS não tem em sua essência a função de poupança. Seu principal objetivo é possibilitar um certo equilíbrio financeiro para o trabalhador caso este seja demitido sem justa causa.

Para entrar em contato com a Caixa via internet e verificar o saldo de sua conta clique aqui – www.caixa.gov.br/beneficios-trabalhador/fgts/Paginas/default.aspx.

Por Denisson Soares

FGTS



Compras de Natal irão diminuir em 2016


Queda esperada será de 5,3% e o valor médio dos presentes será de R$ 110,00.

As compras de presentes de Natal devem sofrer uma queda de 5,3% se comparado ao ano passado, segundo apontou um estudo feito pelo SPC (Serviço de Proteção ao Crédito Brasil) e pela CNDL (Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas).

De acordo com a pesquisa neste ano de 2016, o valor médio de cada presente será em torno de R$ 110,00, já os presentes de 2015 tinham valor médio de 107,00 e os de 2014 aproximadamente R$ 125,00.

Entre as mulheres e consumidores que pertencem a Classe C os gastos tendem a ser menores, estando em torno de R$ 84,65 para as mulheres e R$ 101,42 para os de classe C.

Ainda segundo a pesquisa, não só diminuiu o valor do presente, como também o número de presentes comprados para o Natal. Enquanto que no ano passado cerca de 109,3 milhões de pessoas compraram pelo menos um presente, para este ano a estimativa do estudo é que 107,6 milhões de brasileiros comprem.

Dessa forma, ao que os números indicam, três consumidores a cada dez devem comprar um número menor de presentes, o que representa 28,7%. Já os que compraram menos em 2015 representaram 22,8%.

Há também aqueles que vão gastar mais com as suas compras de Natal, e somam somente 18,8% dos consumidores. Mas 26,4% dos consumidores afirmam que o aumento dos gastos se deve ao fato de os preços terem subido.

Uma outra parte destes consumidores, o equivalente a 19%, dizem que terão que pagar mais pois a lista de presenteados aumentou. Outros 15% devem optar por presentes melhores e que consequentemente custam mais.

Mas segundo a pesquisa ainda existe uma parcela da população que equivale a 20,4%, que ainda não planejou as compras de Natal, e 7,4% afirma que este ano serão presenteadas somente as pessoas mais próximas. O total de indecisos somam algo em torno de 30 milhões de potenciais compradores.

A conclusão da pesquisa é que a diminuição com as compras e presentes de Natal se deve ao fato das pessoas precisarem economizar. Muitos perderam o emprego, tiveram o custo de vida aumentado pela crise e devem priorizar outros gastos, com o pagamento de dívidas. Diante disso, o número de pessoas que não vai comprar nenhum presente neste Natal representa 7,4% da população.

Por Sirlene Montes



Taxas de juros do cheque especial subiram novamente


Taxas subiram de 13,56% ao mês em setembro para 13,72% ao mês em outubro. Segundo dados, essa é a nona alta consecutiva.

De acordo com uma pesquisa realizada pela Equipe de Pesquisas da Diretoria de Estudos e Pesquisas do Procon de São Paulo, as taxas de juros do cheque especial tiveram aumento pelo nono mês consecutivo. A taxa média de 13,56% ao mês cobrada em setembro subiu para 13,72% ao mês em outubro. Ao todo, foram observadas as taxas cobradas em sete bancos: Banco do Brasil, Caixa Econômica Federal, Safra, Itaú, Bradesco, Santander e HSBC.

Esse é nono aumento consecutivo da taxa. Em 2016, a taxa só se elevou. Em janeiro, o valor dos juros cobrados no cheque especial era de 12,52%. Observa-se um aumento de 1,2 pontos percentuais em menos de um ano. Especialistas alertam o consumidor que, por conta das altas taxas de juros, as dívidas podem se tornar impossíveis de serem quitadas e pedem cautela na hora de contrair novos gastos. Para exemplificar, um consumidor com uma dívida de R$ 1.000 no cheque especial, se deixar essa dívida acumular sem pagar nada, após um ano terá uma dívida atualizada de R$ 4.677, tomando por base a taxa de juros atual, de 13,72% ao mês.

Três bancos foram os responsáveis por mais aumento na taxa do cheque especial. Bradesco, Itaú e Caixa Econômica Federal tiveram uma variação positiva na modalidade de crédito. No banco público foi onde se observou a maior variação nos juros: houve um aumento de meio ponto percentual em relação ao mês de setembro. A taxa, que em setembro era de 13,05% ao mês, agora está em 13,55% ao mês. Em seguida, vem o Bradesco, que teve uma variação de 13,15% ao mês para 13,55% ao mês. Apesar de mais modesta, a taxa do Itaú também subiu. Foi de 12,95% a.m. em setembro, para 13,14% ao mês agora em outubro.

Outra taxa que também registrou aumento foi a do empréstimo pessoal. A taxa média do empréstimo pessoal subiu de 6,8% ao mês em setembro para 7,05% ao mês em outubro. O aumento foi causado por uma elevação grande promovida pelo Banco do Brasil, que aumentou a taxa de 5,60% ao mês em setembro para 7,40% ao mês em outubro. Nesta modalidade de crédito, a Caixa Econômica Federal possui a menor taxa, de 5,5% ao mês, enquanto o HSBC possui a maior, de 8,99% ao mês.

Por Renato Senna Maia

Juros



Como sacar o FGTS e o abono salarial durante a greve dos bancários


Mesmo com os bancos em greve é possível sacar o FGTS e o Abono Salarial.

O período de greve das agências bancárias é muito complicado e prejudicial para a vida de muitas pessoas. Isso se dá pelo fato de atualmente muitas contas serem pagas nas agências. Sem falar do problema maior que é a questão de saques e recebimentos. Sem dúvidas esse período de paralisação é causador de muitos transtornos.

Os bancos brasileiros, privados e públicos, inclusive a Caixa Econômica Federal estavam em greve desde o dia 06 de setembro. Durante esse tempo as pessoas enfrentam muitas dificuldades para realizar suas operações bancárias. E muitas não sabem o que fazer, considerando que a maioria dos bancos estão fechados.

Entre as agências que aderiram à greve a Caixa se encontra entre elas. Daí não é possível o saque do FGTS e/ou do abono salarial. Mas existem outras maneiras de sacar esses recebimentos.

Se você se encontra nessa mesma situação, informe-se através deste post e descubra as opções para receber seu esperado dinheiro.

Para sacar o FGTS: A Caixa possui caixas eletrônicos distribuídos em casas lotéricas, ou comércios que possuem o Caixa Aqui. Para realizar o saque é preciso ter o Cartão Cidadão com senha e os saques têm limites de R$1.500,00.

Para sacar o abono salarial: o saque do abono pode ser feito pelo trabalhador do setor privado também em caixas eletrônicos da Caixa (mesmo a agência estando em greve, os caixas eletrônicos funcionam normalmente), casas lotéricas ou em lugares que trabalhem com o Caixa Aqui. Da mesma forma são necessários para o saque o Cartão Cidadão e senha.

Agora, se você é servidor público, você somente poderá sacar seu abono salarial em agências do Banco do Brasil. Ainda que o Banco do Brasil esteja também em greve, existem agências que estão funcionando normalmente. Diante disso, faça uma busca e saque o seu dinheiro. Já para aqueles servidores públicos que possuem conta no BB, o dinheiro é depositado automaticamente, o que facilita a retirada, pois pode-se usar os caixas eletrônicos.

Não deixe de receber o abono salarial, ele é um direito do trabalhador. Até o final deste ano o governo disponibilizou o saque do abono referente ao ano de 2014 e parte do de 2015. Confira a data de recebimento no Calendário do PIS.

Por Sirlene Montes



Como a biotecnologia pode ser usada na agricultura?


A biotecnologia e a agricultura se uniram com o objetivo de tornar mais eficiente o cultivo de plantas. Problemas climáticos, doenças e pragas, são bons exemplos, de obstáculos que sempre afetaram a produção de alimentos. Com isso, a engenharia genética desenvolveu diversas tecnologias para que as perdas fossem reduzidas e assim aumentasse a produtividade das lavouras.

A associação entre essas duas áreas já permitiu que fossem desenvolvidas diversas espécies de vegetais que resistissem a insetos e fossem tolerantes a herbicidas. Estas variedades transgênicas ou geneticamente modificadas (GM) acabaram proporcionando uma grande melhoria nas práticas de cultivo, trazendo incremento na qualidade e quantidade dos produtos agrícolas, favorecendo assim o crescimento econômico e reforçando a renda dos produtores rurais. Quando se trata das plantas transgênicas resistentes a insetos ou então tolerantes a herbicidas, a vantagem é que há uma facilidade em manejar insetos invasores e plantas, o que acaba resultando em uma redução na quantidade de produtos defensivos químicos aplicados. Hoje também já existem alguns vegetais que possuem juntas essas duas características e que assim são uma eficiente alternativa para os agricultores. Além de trazerem vantagens agronômicas, tais variedades também favorecem a preservação da biodiversidade e assim acabam por diminuir a necessidade de ampliar a área plantada, diminuindo as perdas no campo.

Vários cientistas e especialistas ao redor do mundo também têm trabalhado para desenvolver plantas que possuem características complexas modificadas, ou seja, envolvendo vários genes. Tudo indica também que em um futuro próximo serão criados vegetais transgênicos, que possuam propriedades nutricionais melhores ou então que produzam medicamentos. Pelo mundo todo são realizadas pesquisas com banana, arroz, beterraba, laranja, cana-de-açúcar, mandioca mamão e diversas outras plantas. A finalidade é expressar nelas as mais diversas características como resistência a fungos, insetos e vírus, tolerância à seca e a outros princípios ativos e também melhor suas composições nutricionais.

Hoje, o cultivo de produtos geneticamente modificados ocorre em todas as regiões agrícolas do mundo, e o uso da biotecnologia tem atingido números nunca alcançados por outras tecnologias, é um marco na história da agricultura mundial. No ano de 2009, culturas transgênicas foram plantadas em 134 milhões de hectares e por mais de 14 milhões de agricultores, em 25 países. Entre os países que possuem as maiores áreas cultivadas com produtos transgênicos, o Brasil está em segundo lugar batendo a marca de 21,4 milhões de hectares, perdendo somente para os Estados Unidos que atingiu o valor de 62,5 milhões de hectares. Todo esse sucesso se deve aos benefícios da plantas GM, como a resistência a insetos, doenças e o crescimento da produção.



Sustentabilidade na área de alimentos


Com o crescimento populacional, as demandas de muitos setores também tiveram que aumentar para atender esse grande número de pessoas. Todos os recursos usados nos últimos tempos, devido a esse aumento de produção, começaram a influenciar de maneira negativa no meio ambiente. Seja pelo aumento do número de carros, por maior produção alimentícia, pelo maior número de indústria, etc. Tudo isso culminou para uma urgência em arranjar meios pelo qual agridam menos o meio ambiente. E um desses meios é a sustentabilidade.

Com certeza, é uma das palavras mais ditas quando o assunto é “cuidar do meio ambiente”. Mas o que dizer de fato? A sustentabilidade é definida como a capacidade de um individuo ou um grupo de não causar impactos ao meio ambiente. Sustentabilidade são ações, soluções, planos que busquem melhorar o meio ambiente, arranjar forma para que não se agrida o ambiente. Práticas que todos devem tomar para tornar o mundo melhor.

A sustentabilidade está presente em todas as áreas, inclusive na área alimentícia. Mas, como se aplica a sustentabilidade na alimentação? De diversas maneiras, a relação entre eles é muito próxima. Por exemplo, uma pessoa que faz dieta, tem que comer alimentos mais saudáveis, e isso ajuda, desde que leve em consideração a maneira como o alimento foi produzido, cultivado, e o impacto que sua produção teve no ambiente. Essa é uma maneira de por em ação a sustentabilidade.

Outro ponto importante a se levar em consideração, a respeito da sustentabilidade e alimentação, é dar prioridade a alimentos fabricados na região. Pois é menos gasto de combustível para transportar os alimentos, usa menos recursos naturais, além de aumentar a economia local. É muito importante saber a procedência dos alimentos e a forma no qual foram produzidos. Para uma boa prática da sustentabilidade é indicado usar alimentos orgânicos, que foram cultivados sem o uso de agrotóxicos, de uma forma na qual não agrida o meio ambiente.

É preciso escolher de maneira consciente o que se come, pois além dos impactos ambientais, os alimentos também impactam na saúde. Por isso, priorizar alimentos produzidos de maneira sustentável é uma ótima prática para cuidar da saúde o do meio ambiente.

Muitas empresas, respeitam o meio ambiente e usam a sustentabilidade como um dos seus pilares. Esse é o caso da Barion, a empresa especialista na fabricação de wafer, respeita o meio ambiente, e usa princípios da sustentabilidade em sua produção. Para saber mais sobre a Barion e conhecer mais sobre seus produtos, acesse: http://www.saborbarion.com.br/



Consumidor mostra sinais de confiança no mercado


Apesar da alta de alguns alimentos, o consumidor se mostra otimista em relação à economia do país.

O consumidor brasileiro está mais confiante na economia do país. De acordo com a Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado de São Paulo (Fecomércio-SP), que realiza o cálculo mensal do Índice de Confiança do Consumidor (ICC), o indicador para o mês de junho sofreu uma alta pela primeira vez em 40 meses, com base na comparação anual. O principal motivo para o aumento do otimismo do consumidor é a perspectiva de que a pior fase da crise econômica no Brasil já passou.

Segundo a escala do índice, que varia entre zero a 200, onde a maior pontuação significa maior otimismo, o mês de junho elevou o indicador a 98 pontos. Esse número é o maior desde abril de 2015 e, comparado ao mês de junho do ano passado, a alta foi de 8,2%, o que significa o primeiro aumento mensal e anual desde o mês de janeiro de 2013.

Um das fontes de cálculo do ICC, conhecido como Índice das Expectativas do Consumidor (IEC) impactou fortemente na elevação do indicador, visto que ele subiu 7,2% comparado ao mês de maio, batendo os 128,5 pontos, um crescimento significativo de 26,6% em relação ao mesmo período do ano anterior.

voltando a apresentar sinais de confiança.

Consumidores menos pessimistas

Apesar do aumento no preço de alimentos importantes na mesa do brasileiro, como feijão, arroz e leite, o otimismo dos consumidores representa um voto de confiança para a nova equipe econômica, salienta a Fecomércio-SP. A entidade alerta, porém, que esse voto de otimismo "é relativamente curto", em especial por conta das mudanças constantes no processo político e pela profundidade e extensão da crise.

Para aumentar a confiança dos consumidores no mercado, a Fecomércio-SP aponta que é preciso que o país disponha de uma efetiva política econômica, o que inclui reformas estruturais, cortes nas despesas públicas, delimitação dos gastos do setor público, além de privatizações.

O aumento na confiança dos consumidores na economia brasileira reflete positivamente em empresas de tradição como a Barion, que se tornou uma indústria moderna e respeitada ao longo dos anos, oferecendo produtos de qualidade com sabor delicioso e irresistível. Clique aqui para conhecer os produtos e a história da Barion.



Varejo apresenta aumento no fluxo de clientes


As notícias para o comércio varejista são boas. Isso porque, após uma queda na receita e no volume de vendas no varejo no mês de março deste ano, o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística, o IBGE, anunciou no último mês que a situação foi revertida e o aumento em relação às vendas foi, em abril, de 0,5%, enquanto que a receita cresceu 1,2%.

Sendo assim, apesar das previsões negativas para o setor, relacionadas à crise econômica e à queda na atividade, esse crescimento reflete um importante e favorável resultado sobre os avanços na área.  Atualmente, é cada vez mais reconhecida a importância do varejo na economia brasileira, sendo um segmento de destaque e gerador de um grande número de empregos formais no país. Porém, para alavancar ainda mais este encontro entre o comércio e os clientes, algumas atitudes podem e devem ser tomadas pelas organizações para atrair cada vez mais consumidores para o seu ponto de venda, conquistando a fidelidade deles. Neste sentido, muitas empresas tem apostado, por exemplo, em eventos para chamar o público e compartilhar interesses, identificando inclusive o que as pessoas esperam e gostam sobre um determinado setor.

Além disso, apostar em uma fachada bonita acrescenta vários pontos na hora do cliente tomar a decisão sobre onde comprar. Uma identidade bem definida  agrega sempre à qualidade dos produtos ofertados. E por último, mas não menos importante, vale destacar que, com consumidores cada vez mais conectados, as empresas e lojas precisam estar na palma da mão de seus fregueses, ampliando a visão de negócio por meio de lojas ou vitrines virtuais.

Levando em conta todos estes pontos levantados sobre atitudes positivas para atrair os clientes, a Barion, uma fábrica de chocolates com mais de cinquenta anos de tradição, pode ajudar nesse sentido, pois possui uma linha extensa de produtos para consumidor final e para o público profissional, além de também fabricar itens com marca de terceiros, como de muitos varejistas por exemplo, fazendo assim com que o varejista possa colocar sua marca em itens estratégicos dentro das suas lojas. Outro ponto interessante é sobre o Varejo de Vizinhança, este hábito de compra, o de frequentar os minimercados do bairro em lugares mais remotos, por exemplo, tem se tornado cada vez mais comum.

E neste momento, em compras que são feitas nestes locais, as guloseimas são produtos indispensáveis, no que a Barion pode agregar com uma grande quantidade de opções para estes canais. Para saber mais, basta acessar aqui http://www.saborbarion.com.br/varejo-de-vizinhanca-e-sua-importancia-para-o-setor-supermercadista/.



Prazo final para pagamento do PIS/PASEP é no dia 31 de agosto


Prazo foi prorrogado para que 1,2 milhões de pessoas ainda pudessem sacar

Pagamento do PIS-PASEP/2016 tem sua data prorrogada pelo governo federal.

O anuncio foi feito na terça-feira (1), que haverá prorrogação na data de encerramento do abono salarial dando oportunidades para que todos os beneficiários possam sacar, referente ao ano de 2014.

O prazo de encerramento foi dia 30/07, mas devido a aproximadamente 1,2 milhões de pessoas não terem feito o saque do PIS, ficou decidido, segundo o Ministro do Trabalho, Ronaldo Nogueira que a data seria prorrogada.

Quem perdeu a data de saque do PIS/PASEP 2016 poderá fazê-lo entre os dias 28 de julho e 31 de agosto. O ministro não soube informar a quantidade de pessoas que sacaram dentro do prazo, mas garante que já passou dos 95%, de um total de 18,4 bilhões. Ainda de acordo com o Ministro essa foi a primeira vez que aconteceu a prorrogação para data de saque do PIS.

PIS/PASEP – Como sacar e quem tem direito?

De acordo com a CGU (Controladoria Geral da União) cerca de 15 milhões de trabalhadores brasileiros tem direito ao saque do abono. Ou seja, quem contribuiu com o PIS/PASEP até 1988 tem direito de realizar os saques de seus rendimentos anuais. Vale ressaltar que o trabalhador poderá fazer o saque total de suas contribuições, em caso de aposentadoria, maior de 70 anos ou doença grave. Em caso de óbito do beneficiário, cabe aos herdeiros o saque do PIS/PASEP.

Regras mais rígidas para pagamento do PIS/PASEP 2016

Para o ano de 2016 foram criadas regras mais rígidas para que o trabalhador possa sacar seus rendimentos. Elas começaram a vigorar a partir do inicio do ano de 2015 e uma das regras afeta diretamente o seguro-desemprego. Uma das mudanças no PIS determinam que o trabalhador receba de acordo com o tempo trabalhado. De acordo com as novas leis só recebe o abono salarial quem trabalhou 12 meses.

Lembrando que o PIS é pago aos trabalhadores de empresas privadas regidas pelo CLT. Já o PASEP é um beneficio do governo federal somente para policiais militares e servidores públicos. O saque é feito no na agencias do Banco do Brasil em datas previstas nos calendários anuais. Cerca de 23,6 milhões de trabalhadores brasileiros têm direito ao abono salarial do PIS/2015.

Por Ruth Galvão



PIB do Brasil só deve voltar ao Normal em 2019


Analistas acreditam que 2016 será o ano mais recessivo para o PIB Brasileiro. Recuperação deverá ocorrer só em 2019.

De acordo com especialistas, podem ser elencados uma série de fatores responsáveis pela derrocada da economia brasileira nos últimos anos: descontrole nos gastos públicos, crise política e diminuição do excesso de liquidez na economia mundial.

No entanto, é quase um consenso a opinião de que, diferentemente de outros momentos, a crise atual não pode ser atribuída a um suposto cenário de crise externa, e sim aos prórios erros econômicos e políticos do governo brasileiro.

PIB de 2013 somente em 2019

Segundo estimativas do relatório Focus (espécie de síntese das expectativas do mercado feita pelo Banco Central sobre a realidade da economia brasileira), a economia do país só deverá entrar nos trilhos no final de 2019.

A projeção é que nesse ano o PIB Brasileiro atinja o montante de R$ 5.512 trilhões de reais (valor correspondente ao ano de 2013), saindo, portanto, do maior quadro recessivo da história do país.

Ainda com base nas projeções da Focus, esse ano de 2016 será o mais recessivo, onde o PIB Brasileiro não deverá ultrapassar os R$ 5. 277 trilhões de reais.

A Crise Política

Sem dúvida, um dos fatores determinantes para essa realidade, segundo especialistas, é a crise política instalada no país desde 2015, ano de incertezas, de acordo com analistas.

Essa instabilidade teria provocado uma alteração na projeção do crescimento econômico brasileiro, que até então acreditava-se que se daria em 2018.

A perda do mandato da presidente da república, incentivada pela rejeição das contas pelo Tribunal de Contas da União (TCU) e pelo processo de cassação da chapa Dilma-Temer pelo Tribunal Superior Eleitoral (TSE), seriam uma espécie de pano de fundo para o maior quadro recessivo da economia brasileira desde o início dos anos 30, segundo o IPEA (Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada).

Retomada do Crescimento

O quadro agravou-se ainda mais após a retirada do grau de investimento do país em 2015, pela Standard & Poors (mais importante agência de classificação de risco de crédito no mundo).

O resultado, entre outras coisas, foi uma sensível queda do Real frente ao dólar, fazendo com que os analistas projetem um PIB de cerca de US$ 1,370 trilhões de dólares em 2019, em comparação com o ano de 2013, cujo valor em dólar era de US$ 2,387,00.

No entanto, analistas apontam o caminho para a retomada do crescimento da economia brasileira, que deve estar definitivamente atrelado a uma série de medidas, de ajustes fiscais (inclusive com a possibilidade, ainda distante, de aumento de impostos), ao equilíbrio do jogo político (a partir da definição do processo de Impeachment), além do controle da inflação e do aumento do nível de emprego, por meio de investimentos em setores estratégicos.

Vivaldo Pereira da Silva



Saque do abono salarial pode ser feito até o dia 30 de junho


O saque do abono salarial referente ao PIS pode ser feito até quinta-feira, dia 30 de junho.

Ao menos 1,5 milhões de pessoas ainda não sacaram o abono salarial referente ao PIS, isso porque muitos se esquecem de e outros não sabem. Até quinta-feira, dia 30 de junho, estará disponível.

O benefício é pago no valor do salário mínimo vigente, no caso R$ 880,00.

As pessoas cadastradas no PIS/PASEP há pelo menos cinco anos, com remuneração de até dois salários mínimos durante o ano da contribuição e que exerceram atividade remunerada durante no mínimo trinta dias em 2014 têm direito a receber o abono salarial de 2015, desde que seus dados tenham sido informados corretamente pelo empregador no RAIS (Relação Anual de Informações Sociais).

O benefício é um dos direitos mais importantes assegurados na Constituição Federal.

Verifique se o abono salarial não foi depositado diretamente na conta. Se não houver o pagamento vá a um autoatendimento da Caixa ou Casa Lotérica com o Cartão Cidadão e senha para sacar. Caso não tenha o cartão basta ir até o caixa em uma agência Caixa e apresentar um documento com foto.

PIS e PASEP

O PIS (Programa de Integração Social) diz respeito aos trabalhadores de empresas privadas regidas pela CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) e PASEP (Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público) é devido ao Servidor Público.

Os estados com maior número de pessoas que não retiraram o benefício são Rio de Janeiro, Minas Gerais e São Paulo.

Conhecer o benefício

Muitos desconhecem esse benefício e acabam deixando passar o dia para retirada do mesmo. Até 30 de junho de 2016 é a data limite para sacar o valor devido. Caso contrário o dinheiro volta aos cofres públicos não podendo ser retirado no próximo ano.

Os trabalhadores que conhecem o benefício sempre retiram para aliviar um pouco as dividas, até porque em ano de crise, qualquer valor é bem indo e, considerando que os beneficiados são os de baixa renda, muitos agradecem poder ter algo com o que contar nesse período.

Dúvidas podem ser esclarecidas nas agências da Caixa ou em Casas Lotéricas. Também pelo atendimento online no site voltado ao PIS ou pelos telefones 158 (Central de Atendimento Alô Trabalhador), 0800 7260207 (Caixa) 0800 729 0001 (Banco do Brasil).

Por Carol de Castro

Saque abono



Valor do Salário Mínimo em 2017 deverá ser de R$ 946


Reajuste do próximo ano deverá cobrir apenas a inflação.

Com o decorrer do ano de 2016, o Governo Federal já começa a fazer as perspectivas para o ano de 2017 e a uma das mais aguardas já está sendo veiculadas nos meios de comunicação do país, que é a previsão de reajuste do salário mínimo, que atualmente está fixado em R$ 880 e que segundo o que está sendo divulgado, passará a ser de R$ 946 no próximo ano.

Em termos de porcentagem este reajuste representará um aumento de 7,5%, correspondente a estimativa para a inflação gerada de janeiro até dezembro deste ano, mensurada por meio da análise do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC).

Esta estimativa de reajuste do salário mínimo é oriunda do que está previsto na Lei de Diretriz Orçamentária (LDO), a qual foi enviada para o Congresso Nacional nesta última sexta-feira, dia 15 de abril de 2016.

Para fazer o cálculo do reajuste do salário mínimo levando em consideração a variação do Produto Interno Bruto (PIB) e a inflação é preciso somar todas as riquezas obtidas pelo país nos dois anos anteriores. Contudo, o PIB brasileiro infelizmente sofreu um decréscimo de 3,8% no ano de 2015 e ao que tudo indica deverá encolher ainda mais neste ano de 2016. Desse modo, o reajuste deverá cobrir somente a inflação.

Em termos de comparação, do ano de 2015 para o ano de 2016 o reajuste do salário mínimo foi de 11,6%, uma vez que era de R$ 788 e passou a ser R$ 880.

Este aumento impactou diretamente cerca de 40 milhões de trabalhadores, aposentados e pensionistas que recebem o piso nacional. Segundo os dados oriundos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, esta medida deve impactar as contas públicas em R$ 30,2 milhões.

A regra que vigora atualmente para fazer o cálculo do salário mínimo, que considera o crescimento econômico do país e a inflação, é garantida por lei até o ano de 2019.

Já para os aposentados e pensionistas, esta regra tem validade somente para aqueles que ganham até 1 salário mínimo, pois aqueles que ganham mais de um salário mínimo recebem apenas o reajuste de acordo com a inflação.

De acordo com as estimativas do governo, cada R$ 1 concedido de reajuste no salário mínimo, implica em R$ 293,6 milhões em gastos assistenciais e previdenciários.

Por Adriano Oliveira



Caixa desmente Boato sobre Dinheiro referente ao Abono Salarial


Boato divulgado nas redes socais é desmentido pela Caixa Econômica Federal.

Boatos ou notícias falsas são frequentes na internet. Desde anúncio de compra e venda até notícias de morte de pessoas famosas, a rede se contaminou por falácias. Existem até sites onde se cria e se compartilha informações falsas.

Para tentar amenizar esse tipo de informação, o Google criou uma nova fermenta dentro do seu sistema para conferir a credibilidade ou não das notícias. Essa ferramenta é de extrema importância pois infelizmente algumas pessoas mal intencionadas escrevem a notícia de maneira que parece verdadeira e engana muitas pessoas. Com isso, muitos cidadãos podem ser prejudicados. Esse tipo de seleção que o Google anunciou na reportagem se faz necessário nos dias atuais, nos quais a internet é um dos meios de comunicação mais usados no mundo.

Empresas e órgãos públicos criaram também plataformas para que as pessoas possam checar a veracidade dos fatos. Como é o caso da Coca-Cola , que criou um site para explicar os boatos que saem sobre os produtos produzidos pela marca. O Governo Federal do Brasil também tem o seu sistema para que a população confira a veracidade dos fatos sobre a política Nacional.

Um boato que saiu na internet no mês de março deste ano e iludiu muitas pessoas foi que o Governo Federal pagaria a quantia de até R$ 3.284 para os trabalhadores que tivessem registro na carteira de trabalho por pelo menos dois anos. Segundo o texto publicado, esse valor seria referente a revisão do abono salarial para quem contribuiu para o PIS (Programa de Integração Social). Ficou a cargo de a Caixa Econômica Federal desmentir o boato.

O critério para receber esse benefício do Governo é de acordo com o tempo de trabalho de cada brasileiro. As pessoas não podem sair acreditando em tudo que lê na internet, é preciso checar os dados em sites confiáveis. Notícias como essas, para que não acabem sendo mal interpretadas e reproduzidas tal qual a fonte disse, podem ser verificadas em sites de jornais e revistas. Outra opção seria usar a plataforma desenvolvida pelo Governo para verificar se a notícia é verdadeira ou falsa (http://www.brasil.gov.br/fatos-e-boatos). E claro, usar do bom senso, pois em um Governo que divulga a redução de gastos um aumento como esse é no mínimo curioso.

Por Isabela Castro



Salário mínimo de São Paulo terá aumento de 10,5% em abril


Salário mínimo passará a ser de R$ 1.000 no dia 1º de abril de 2016.

O país vem passando por uma extensa e sofrida crise para a população brasileira, que já sofre há tempos com baixos salários e péssimos serviços públicos, de saneamento básico a educação. Porém, mesmo com todos os problemas, algumas metas são estabelecidas pelos governos estaduais, em relação ao salário mínimo, que no caso de São Paulo, terá um aumento de 10,5% a partir de 1º de abril.

O salário mínimo anteriormente no estado de São Paulo, era equivalente a R$ 905, e com o aumento, passará a ser R$ 1.000, seguindo a Lei nº 16.162, que foi publicada na última terça-feira no Diário Oficial do Estado. A lei é uma medida para aumentar o piso salarial de algumas categorias de trabalhadores, e foi assinada pelo atual governador do estado, Geraldo Alckmin, dividido em duas faixas.

Entretanto, caso a profissão tenha algum piso já definido anteriormente por alguma lei federal ou acordo, o aumento não é válido. O grande foco do aumento são trabalhadores mais terceirizados, como domésticas, trabalhadores da área de limpeza e higiene, motoboys, pescadores, cabeleireiros, entre outros. Esses trabalhadores são referentes a primeira faixa do aumento salarial.

Por outro lado, se geralmente o aumento do salário mínimo é comemorado pelos trabalhadores, muitos questionam tais mudanças, por muitas vezes acabarem gerando diversas demissões pelos encargos que o empregador é obrigado a pagar, o que acaba elevando os custos. Com esse aumento, os custos chegarão a R$ 280, entre INSS e FGTS. Os empregadores terão até a data de 06/05 para poderem realizar o pagamento, que deverá ser feito por meio do eSocial.

A segunda faixa de trabalhadores que irão receber aumento salarial, teve um aumento proporcional de também 10,5%, e abrange profissionais como representantes comerciais, supervisores, agentes técnicos em eletrônica, administradores florestais e agropecuários, entre outros. Essa classe verá seu salário subir dos atuais R$ 920 para R$ 1.017, valor um pouco maior que o da primeira faixa, embora os aumentos sejam proporcionais.

São Paulo, estado mais rico do Brasil, mesmo com a teórica superioridade financeira sobre grande parte do país, possui como visto um salário mínimo apenas um pouco maior do que o salário mínimo nacional, estabelecido atualmente em R$ 880.

Por Paulo Henrique

 

Salário mínimo



Pagamento do PIS para trabalhadores nascidos em maio e junho


Nesta quinta-feira, dia 17 de março, o pagamento do PIS será liberado para pessoas nascidas nos meses de maio e junho.

Uma boa notícia para quem é trabalhador e nasceu em maio ou junho.  A partir desta quinta-feira, dia 17, estará disponível o abono salarial do Programa de Integração Social (PIS).  Os beneficiados podem receber o dinheiro nas agências da Caixa Econômica Federal (CEF). Neste caso, é preciso apresentar um documento de identificação com foto. Outra opção é realizar o saque nas casas lotéricas, correspondentes Caixa Aqui e nos canais de autoatendimento do banco. Para isso, é necessário possuir o Cartão do Cidadão. Este é o último mês de pagamento do calendário 2015/2016.

Aliviando a crise com o PIS:

Em tempos de crise, o dinheirinho extra com certeza será muito bem-vindo na casa dos brasileiros contemplados pelo benefício. Mas, como saber quem tem direito a receber o PIS? Para verificar se está entre os trabalhadores que poderão contar com o recurso de um salário mínimo é preciso ligar para o telefone 0800 726 0207 e escolher a opção 1. Ainda é possível fazer a consulta no site da Caixa. Os trabalhadores cadastrados no programa até 04/10/1988 devem ficar atentos. Eles receberão os rendimentos do saldo de quotas do PIS.

De olho no prazo para sacar o benefício:

Mas, não basta somente saber que tem direito ao PIS. O trabalhador precisa sacar o dinheiro até o dia 30 de junho. Caso contrário, o benefício retorna para o Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).  Os únicos que podem ficar despreocupados são os correntistas da CEF, cujos créditos do pagamento são encaminhados diretamente para as suas respectivas contas.  

Quem é o trabalhador beneficiado pelo PIS?

Os requisitos legais que determinam o pagamento do abono do PIS ao trabalhador, calendário 2015/2016,são os seguintes:

– Estar cadastrado, no mínimo, há cinco anos no PIS/Pasep; no ano de 2014 ter recebido uma média mensal de dois salários mínimos; durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não,  ter exercido atividade remunerada para Pessoa Jurídica no ano-base considerado para apuração; os dados referentes ao trabalhador precisam ter sido repassados corretamente pela empresa ao Ministério do Trabalho e Emprego, na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) do ano-base 2014.

Como obter o Cartão do Cidadão para facilitar o saque do PIS?

O Cartão do Cidadão facilita o acesso aos serviços dos benefícios sociais e trabalhistas, tais como, o saque do PIS. Para emitir o cartão, o trabalhador pode solicitá-lo pelo telefone 0800-726-0207 ou em qualquer Agência da CAIXA.  

Por Erica Cristina Gomes

PIS



Abono Salarial – Quem tem direito e Como sacar o benefício


O pagamento do Abono Salarial segue em calendário com datas específicas.

O Abono Salarial, que é um dos mais importantes benefícios trabalhistas do país, ainda gera muitas dúvidas. O benefício, que é assegurado pela CLT, é pago a quem recebe até 2 salários mínimos – remuneração extra que tem auxiliado muitas famílias brasileiras a quitar as contas do final de ano.

Como funciona o pagamento? Quem tem direito ao Abono Salarial? Como sacar o abono salarial? Essas e outras questões serão abordadas nesse artigo, para que as suas dúvidas mais comuns possam ser tiradas.

Quem tem direito ao Abono Salarial 2016:

Algumas exigências feitas pela lei devem se enquadrar nos requisitos do brasileiro, para que só assim possa ter direito a receber o Abono Salarial 2016. Dentre elas: ter trabalhado com carteira assinada no ano anterior por mais de 30 dias; o salário do funcionário não pode exceder a faixa dos 2 salários mínimos; necessita ter inscrição no PIS há mais de 5 anos.

Outra regra muito importante é quanto à empresa, que deve está em dia com a entrega da RAIS para o Ministério do Trabalho. Com essa situação, apesar de trabalhar com carteira assinada para pessoas físicas, a empregada doméstica não garante a remuneração oferecida pelo Abono Salarial.

Como Sacar o Abono Salarial 2016:

Esse processo depende do cartão cidadão, que pode ser feito gratuitamente nas agências da Caixa. Quem está em processo de emissão, deve aguardar um prazo de 30 dias para recebe o documento. Já quem está em posse do cartão pode ir a qualquer agência ou lotérica para realizar o saque do valor do Abono Salarial.

Contudo, a necessidade de verificar o Calendário do PIS é fundamental, pois este é a única maneira de saber quando o valor estará em sua conta. Para consultar o calendário, o trabalhador pode entrar no site da Caixa. Caso esteja sem tempo, verifique o calendário abaixo.

Calendário do Abono Salarial 2016:

  • Último Dígito: 00 – Recebem a partir de – 22/02/2015 – Recebem até – 30/06/2016
  • Último Dígito: 01 – Recebem a partir de – 20/08/2015 – Recebem até – 30/06/2016
  • Último Dígito: 02 – Recebem a partir de – 17/09/2015 – Recebem até – 30/06/2016
  • Último Dígito: 03 – Recebem a partir de – 15/10/2015 – Recebem até – 30/06/2016
  • Último Dígito: 04 – Recebem a partir de – 19/11/2015 – Recebem até – 30/06/2016
  • Último Dígito: 05 – Recebem a partir de – 14/01/2016 – Recebem até – 30/06/2016
  • Último Dígito: 06 e 07 – Recebem a partir de – 16/02/2016 – Recebem até – 30/06/2016
  • Último Dígito: 08 e 09 – Recebem a partir de – 17/03/2016 – Recebem até – 30/06/2016

Por Flavinha Santos

Abono salarial



Declaração do IRPF 2016 já pode ser entregue à Receita Federal


Prazo para entregar a declaração do IRPF 2016 é de 1º de março a 29 de abril de 2016.

Desde o dia 1º de março os contribuintes já podem entregar a declaração do Importo de Renda de Pessoa Física 2016, com base no ano de 2015. O prazo para a entrega da declaração é até o dia 29 de abril, sendo que os contribuintes que não declararem ficarão sujeitos a multa de 1% sobre o total do imposto devido, ou de R$ 165,74, prevalecendo o maior valor.

No último dia 25 de fevereiro, a Secretaria da Receita Federal liberou o download do programa para computador e o download do app para celulares foi liberado no primeiro dia de declaração, 1º de março. Também é possível fazer o processo “online”, diretamente pelo site da Receita Federal, sendo entregue certificado digital ao final da declaração.

Quem deve declarar? Os contribuintes que receberam rendimentos tributáveis acima dos R$ 28.123,91 em 2015. Quem recebeu mais de R$ 40.000,00 em rendimentos não-tributáveis ou tributados direto da fonte também devem declarar o Imposto de Renda.

As principais mudanças afetam médicos e profissionais autônomos e pessoas com dependentes acima dos 14 anos. Veja abaixo, uma lista com as principais mudanças do IR com relação à declaração do ano passado:

– Médicos e profissionais autônomos devem incluir o CPF das pessoas físicas as quais eles realizaram consultas ou prestaram algum tipo de serviço. Até o ano passado, estes profissionais eram obrigados apenas a mostrar as notas fiscais de cada mês.

– Dependentes acima dos 14 deverão ser registrados no Cadastro de Pessoas Físicas e seu CPF deve ser informado na declaração. Até o ano passado, a obrigatoriedade era válida apenas para dependentes acima dos 16 anos.

– Importação de mais dados do ano anterior. Tendo em vista facilitar o processo da declaração do IR, o programa de declaração trará mais campos já preenchidos anteriormente. E a ideia é que o número de campos já preenchidos aumente a cada ano.

– O rendimento dos aluguéis deverá ser informado separadamente, informando-se o valor mensal de tais rendimentos. Até o ano passado, os rendimentos de aluguel eram declarados junto com outras informações, como pensão alimentícia.

– Será necessário informar apenas o CPF do cônjuge. Antes, era preciso informar bens, rendimento total e patrimônio dos cônjuges, não sendo mais necessário declarar tais informações.

– O mesmo botão agora salva e envia a declaração. Anteriormente, havia um botão para cada ação. No programa deste ano, o botão já vem aglutinado e, num simples clique, já é possível salvar e enviar.

Por Renato Senna Maia

IRPF 2016



Principais aplicações de um Business Intelligence


O Business Intelligence, assunto mais comentado atualmente no ambiente corporativo, é um conjunto de softwares que, reunindo diversas informações, auxiliam nas decisões estratégicas a serem tomadas nas empresas.

O processo envolve a arrecadação e análise de várias informações relacionadas a clientes, concorrentes, fornecedores, além de incluir fatos relevantes na economia que influem nos negócios da companhia.

A vantagem da utilização do Business Intelligence é que a instituição otimiza o tempo,  já que não terá que se dedicar à coleta de dados e nem a preparação dos relatórios, concentrando-se somente nas informações que mostram as tendências do mercado e na análise crítica dos seus resultados.

O sistema pode antecipar as ações dos competidores, descobrir novos ou potenciais investidores, antecipar mudanças no mercado, demonstrar a falha ou sucesso de outras companhias, conhecer os parceiros e futuras aquisições, entre outros.

A implantação pode ser feita de diversas formas: extração, transformação e carga de dados (ETC); data warehouse; datamart  e OLAP.

ETC: Considerada uma das etapas com maior criticidade do projeto, a finalidade desta fase é realizar a integração das informações de variadas fontes. Não é permitido errar neste momento, já que um dado inserido de maneira incorreta gera consequências para as demais etapas. O processo é dividido em três estágios, são eles: extração, transformação e carga de dados. Primeiramente definem-se as origens das fontes das informações, podendo ser desde arquivos de textos e planilhas até sistemas transacionais como SAP, BSCS e outros. Depois de coletados os dados, é feita uma limpeza das informações, pois muitas vezes elas são antigas. Ainda, uma padronização dos formatos dos dados recebidos é realizada.

DATA WAREHOUSE: É a reunião de todos os dados coletados em uma tabela organizada para otimizar a consulta com o objetivo de mostrar uma imagem da realidade do negócio. O sistema compreende um conjunto de programas que fazem a extração das informações e fornecem um banco de dados para o usuário.

DATAMART: Trata de uma abordagem do conceito de data warehouse descentralizada. Encontramos duas formas de criação desse sistema: o botton-up e a top-down. Botton-up é quando a empresa opta primeiramente pela criação de um banco de dados para uma única área, gerando um custo mais baixo. O Top-down é quando a empresa prefere criar um banco de dados completo, envolvendo todas as áreas e depois passa a segmentar o serviço.

OLAP: Com a criação de um microcubo na máquina ou no servidor do cliente, este sistema possibilita a análise on-line de dados, oferecendo respostas rápidas. Utiliza como ferramentas as aplicações acessadas pelos usuários finais para extrair a base de dados e gerar os relatórios.



Novas regras da Aposentadoria


Com as novas regras aprovadas pela presidente Dilma Rousseff, ocorrerá um aumento gradativo no total da soma dos anos para a aposentadoria até que se chegue à soma de 90 anos para mulheres e 100 anos para homens.

Conforme já previsto, foram sancionadas as novas regras da lei de aposentadoria que varia progressivamente de acordo com a expectativa de vida da população brasileira.

Já existia uma medida provisória com as novas regras aprovadas pela presidente Dilma Rousseff em maio de 2015.

Após publicada e sancionada no “Diário Oficial da União”, a presidente aposentou o fator previdenciário e criou uma alternativa para a regra de 85/95 anos.

Existia a expectativa que fosse aprovada a possibilidade do aposentado que continuasse trabalhando efetuar um novo cálculo do benefício, chamado de “desaposentação” ou “desaposentadoria”, porém o artigo foi vetado. A justificativa foi que essa possibilidade fosse aprovada geraria um déficit de 70 bilhões de reais à Previdência Social.

A antiga regra de 85/95 consistia que mulheres precisariam de 85 anos somando a idade com o tempo de contribuição e 95 anos a soma para os homens.

Com a nova fórmula ocorrerá um aumento gradativo no total da soma até que se chegue à soma de 90 anos para mulheres e 100 anos para homens. Será acrescido 1 ano ao total da soma de idade e tempo de contribuição a cada 2 anos.

A partir do dia 31 de dezembro de 2018 a soma sobe para 86/96 anos, em 31 de dezembro de 2020 o total fica em 87 anos para mulheres e 97 anos para homens. Após 2 anos, em 31 de dezembro de 2022 é acrescido mais 1 ano a soma da idade com o tempo de contribuição, totalizando 88 e 98 anos. Em 31 de dezembro de 2024 sobe para 89 anos para mulheres e 99 anos para homens. Finalizando a graduação em 31 de dezembro de 2026, chegando aos 90 anos para mulheres e 100 anos para homens.

Resumindo a explicação, em um período de 8 anos compreendidos entre 2018 e 2026 a soma do tempo de contribuição com a idade passará de 85 anos para mulheres e 95 anos para homens, para 90 anos para mulheres e 100 anos para homens.

Por Jean Fretta Pereira

Aposentadoria



Inflação poderá encerrar o ano em quase 10%


Segundo especialistas do mercado, o IPCA poderá encerrar este ano em 9,91%.

Na última semana do mês de outubro, o mercado financeiro subiu a previsão do Índice de Preços ao Consumidor Amplo de 2016 para 9,91%. Entretanto, especialistas do setor econômico estão prevendo uma queda maior do PIB. As previsões do mercado financeiro para a inflação do ano de 2015 e de 2016 continuaram decaindo desde a semana passada.

Na estimativa dos analistas para o setor de atividade do mercado econômico brasileiro, a previsão é uma queda tremenda.

No que se refere o ano de 2015, a expectativa dos especialistas é a que o índice da inflação oficial – IPCA (Índice de Preços ao Consumidor Amplo), feche o ano em 9,91%, se aproximando da marca dos 10%. Cabe ressaltar que, para o início de outubro, a taxa esperada era de 9,85%. Se a estimativa for confirmada, teremos uma das maiores altas desde o ano 2002 – quando ficou em 12,53%.

Segundo os especialistas, a alta taxa do dólar e dos preços administrados tem forçado de forma considerável os preços neste ano de 2015. Além disso, a inflação de serviços, gerada pelos ganhos reais de salários, segue também em alta.

Para o próximo ano, os especialistas das instituições financeiras elevaram sua expectativa de inflação de 6,22% para 6,29% na última semana.

Em face do sistema de mercado que se desenvolve em território brasileiro, a meta central para o ano de 2015 e para o próximo ano é a de 4,5%. Entretanto, com o intervalo de tolerância existente, o Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) pode variar entre 2,5% e 6,5%, sem que a meta estabelecida seja oficialmente desestabilizada. Logo, a partir deste cenário, a inflação deve superar o teto do sistema de metas do ano de 2015, algo que não vemos acontecer desde o ano de 2003.

Por Felipe Pancheri Colpani

Inflação



Brasileiros utilizarão o 13º salário para quitar dívidas


Pesquisa revelou que 74% dos brasileiros assalariados irão destinar o 13º salário para quitar suas dívidas.

Um estudo indica que a maioria dos brasileiros irá utilizar o 13º salário para pagar suas dívidas. A renda extra servirá para tampar parte do rombo que a recessão econômica acusou no bolso do consumidor.

Uma pesquisa divulgada pela Anefac na última segunda-feira (26) revelou que 74% dos assalariados irão destinar o 13º salário para quitar suas dívidas. A mesma pesquisa realizada no último ano obteve um resultado 8,8% menor do que no ano de 2015.

Dentre os trabalhadores que irão pagar suas dívidas com o 13º, 83% estão inadimplentes com o cartão de crédito e o cheque especial e pretendem utilizar os recursos do fim de ano para regularizar a situação com os mesmos.

Entre aqueles que possuíam dívidas com prestações do comércio houve uma redução de 20% se comparado com os números do ano passado (2014).

O maior vilão do encargo de dívidas do consumidor é o cartão de crédito. Do dividendo total, o cartão de crédito representa 44% das dívidas, seguido do cheque especial, com 39%.

Outra má notícia é que caiu o número de brasileiros dispostos a dedicar o salário extra para presentear a família, amigos e entes queridos neste fim de ano. A pesquisa revela que caiu em 27% o número de consumidores dispostos a comprar presentes. Esse número é preocupante para o comércio, que movimentará menos recursos e como consequência irá gerar menos empregos. A crise é, sem dúvidas, uma reação em cadeia.

Caiu também em 27% o número de consumidores que tem a pretensão de poupar parte da renda para quitar suas despesas do começo do ano seguinte.

De um modo geral, a pesquisa realizada pela Anefac revela que aumentou o número de pessoas que pretendem gastar menos no natal e diminuiu o número de pessoas que pretendem gastar mais. Neste ano, 90% dos consumidores pretendem gastar, no máximo, R$ 500,00, contra 87% no último ano.

Esperamos que a economia retome o crescimento em 2016 e que o consumidor tenha maior poder de compra no fim do ano, além de poder honrar com seus compromissos financeiros.

Por André César

13º salário



PIS/PASEP – Pagamento e como receber o benefício


Informações sobre o pagamento, valores, como receber e quem tem direito a receber o PIS/PASEP.

O benefício PIS/PASEP é uma iniciativa do Governo Federal com objetivo de promover a valorização do trabalhador por meio da distribuição de renda. Neste ano de 2015 começou a ser pago a partir de julho. A expectativa é que seja pago mais de R$ 7 bilhões em benefícios para todos os brasileiros que têm direito.

O valor do PIS é de um salário mínimo, e para ter direito o cidadão precisa ter trabalhado no mínimo 5 anos com carteira assinada, ganhado até dois salários mínimos por mês. Além disso, o benefício do PIS é liberado de acordo com o mês da data de nascimento.

Para sacar o benefício é preciso ter em mãos o cartão cidadão ou o cartão da Caixa Econômica (CEF). Quem não tem nenhum desses cartões e vai receber o PIS pela primeira vez, é necessário ir até uma Agência da Caixa Econômica com um documento de identificação em mãos, e aproveitar a oportunidade para solicitar ao atendente o cartão cidadão. Esse cartão é importante, pois além de sacar o benefício, nele está impresso o Número de Identificação Social (NIS). Porém, para facilitar a vida das pessoas, no site da CEF é possível consultar o saldo do PIS e saber se está disponível para saque – www.caixa.gov.br.

O PASEP é um benefício semelhante ao PIS, porém destinado aos militares, civis e funcionários públicos, pago por ano pelo Banco do Brasil. Para receber o PASEP é preciso ir até uma Agência do Banco do Brasil com o número de inscrição do PASEP e um documento de identificação em mãos. Ressaltando que, o benefício PIS/PASEP 2015 é pago referente aos meses trabalhados e salários recebidos no ano 2015.

Para facilitar e deixar o saque mais prático, o contribuinte que possuir cartão cidadão poderá sacar o benefício do PIS em lotéricas, correspondentes Caixa Aqui e caixas eletrônico. Lembrando que o pagamento do PIS só é liberado de acordo com a data de aniversário do cidadão. 

Por Stephanie Rodrigues do Nascimento

PIS



Como utilizar os créditos da Nota Fiscal Paulista


A partir de outubro os consumidores cadastrados no programa NFP já podem utilizar os créditos da melhor maneira que desejarem: por meio de transferência bancária ou para abater o valor do IPVA do próximo ano.

A partir deste mês de outubro de 2015, os consumidores cadastrados no programa Nota Fiscal Paulista já podem utilizar os créditos. E as opções de utilizações são: por meio de transferência bancária do valor para uma conta corrente ou poupança com sua titularidade, ou tendo a opção, até 31 de outubro, de transferir o crédito para abater o valor do IPVA 2016. Ressaltando que, após a solicitação de crédito em conta, o consumidor pode ter o valor creditado em até 10 dias. Além disso, os créditos ficam disponíveis para serem utilizados no período de até 5 anos. 

Apesar de o crédito do programa Nota Fiscal Paulista ser de direito do consumidor, esse só pode usufruir dele quando realiza o cadastro no site: www.nfp.fazenda.sp.gov.br. Feito o cadastro, o consumidor passa a ter direito a receber o crédito.

Lembrando que o programa devolve até 20% do ICMS recolhido pelos estabelecimentos aos consumidores. Com isso, torna-se um incentivo para que os paulistas que adquirem mercadorias nos estabelecimentos comerciais exijam a nota fiscal.

Os cidadãos que desejam realizar o resgate do valor do crédito ao qual têm direito precisam acessar o site (mencionado acima) da Nota Fiscal Paulista com o CPF ou CNPJ em mãos, com a senha e optar pela melhor opção pessoal de utilização do crédito.

Essa iniciativa, atualmente, beneficia milhares de pessoas da cidade de São Paulo e todos os anos agrega novos consumidores participantes.

O programa Nota Fiscal Paulista é uma iniciativa do Governo de São Paulo, que atende de forma benéfica os paulistas todos os anos, estimulando compras conscientes com a obrigatoriedade da nota fiscal. Além disso, é uma forma de promover economia, gerando uma vantagem ao bolso do consumidor.

Por Stephanie Rodrigues do Nascimento

Dinheiro



Como consultar o saldo e o extrato da Nota Fiscal Paulista


É simples e fácil consultar o saldo ou o extrato da Nota Fiscal Paulista. Após efetuar a consulta, o consumidor pode optar por duas formas de recebimento: transferência para conta bancária ou abater o valor do IPVA do ano seguinte.

No mês de outubro (2015), os consumidores cadastrados no programa Nota Fiscal Paulista podem usufruir dos créditos por meio de transferência bancária para conta corrente ou poupança, ou então, transferir para quitar a dívida do IPVA 2016. Porém, para saber o valor disponível para escolher entre essas opções de créditos citadas, é necessário saber como consultar o saldo ou extrato da Nota Fiscal Paulista.

Desta forma, é importante conhecer o procedimento de consulta do saldo ou extrato da Nota Fiscal Paulista (NFP), que funciona da seguinte maneira:

– O cidadão deverá entrar no site da Nota Fiscal Paulista (www.nfp.fazenda.sp.gov.br) e inserir o CPF referente ao consumidor, juntamente com a senha cadastrada no programa. Ressaltando que, para os consumidores que não efetuaram o cadastramento, podem fazer gratuitamente no site da NFP.

– Após inserir CPF e senha, o contribuinte poderá, por meio da plataforma do site da Nota Fiscal Paulista, consultar os créditos recebidos no programa e acessar todas as notas fiscais emitidas por meio do CPF.

Dentro do site, depois de consultar saldo e extrato, o consumidor, pode optar por duas formas de recebimento: transferência para conta bancária ou abater o valor do IPVA do ano seguinte.

Ressaltando que a iniciativa da Nota Fiscal Paulista foi pioneira em devolução de parte do imposto pago, aos consumidores. Com isso, o programa deu tão certo que foi adotado em outros estados brasileiros.

O programa estimula os contribuintes a exigirem em todos os estabelecimentos comerciais por onde passarem a nota fiscal. Porém, o consumidor não pode esquecer de sempre informar o número do CPF ou CNPJ nos comércios onde forem adquiridas mercadorias. Além disso, esse crédito da Nota Fiscal Paulista fica disponível para ser utilizado no período de até 5 anos, contando da data de disponibilidade do crédito no site da NFP.

Por Stephanie Rodrigues do Nascimento

NFP