Para que uma escolha seja correta ou com menos risco, deve-se estudar com calma e com muito estudo da vaga. Verificar se existe possibilidade de crescimento, procurar referências (semelhante à pesquisa que a empresa faz com o funcionário), consultar conhecidos e pesquisar na internet informações de funcionários e ex-funcionários para que você possa escolher de forma segura e com pequena margem de erro.

Verificar o pacote de benefícios para o funcionário e para os familiares também deve ser levado em conta, pois em alguns casos o maior salário não representa o maior ganho, por exemplo, uma pessoa que ganha R$ 1.000,00 de salário sem benefícios, ganha menos que uma pessoa que recebe R$ 800,00 de salário, R$ 250,00 de vale alimentação, mais vale transporte e ainda plano de saúde.

Por José Alberi Fortes Junior

Retirado de: Salario Minimo

Maior Salário pode não representar maiores ganhos – Avalie os benefícios

Posts relacionados:

1. Empregos: Benefícios muitas vezes valem como Salário Algumas oportunidades de emprego são descartadas somente pela falta de benefícios...
2. Direitos de quem tem Câncer: isenção de impostos, salário-doença e outros benefícios Uma pessoa que possui câncer e faz tratamento contra a...

Depois do início da crise econômica, a taxa de rotatividade no trabalho com carteira assinada atingiu 23,4% de 29,4 milhões de tranalhadores formais do setor privado.

Na realidade, esta proporção é bem maior, pois muitos trabalhadores mudaram de emprego mais de uma vez em busca de salários maiores e porque parte das vagas foram ocupadas por trabalhadores desempregados ou que estavam ingressando no mercado de trabalho. 

Retirado de: Salario Minimo

A rotatividade de funcionários faz com que os salários fiquem menores

Posts relacionados:

1. Lula comenta sobre salários dos funcionários do Banco do Brasil Em mais um de seus discursos otimistas que exalta, sobretudo,...
2. Funcionários que buscam qualificação são mais valorizados dentro da empresa No atual momento em que estamos vivendo, empresas estão se...

Para você que quer montar o seu negócio e se dar bem precisa, antes de tudo, saber planejar e gerenciar o seu negócio. Veja no vídeo abaixo, dicas de um especialista para abrir um negócio de sucesso.

Retirado de: Salario Minimo

Empreendedorismo: Dicas de como montar um negócio próprio e se dar bem

Posts relacionados:

1. Dicas de Como Economizar Dinheiro Você não vê o dia de receber seu salário, para...
2. Veja dicas seguras de como receber dinheiro do exterior Muitas pessoas possuem parentes no exterior que precisam enviar dinheiro...

O líder deve motivar a sua equipe transmitindo confiança e fazendo com que os seus colaboradores acreditem que ele esteja junto com eles enfrentando qualquer dificuldade. O ideal é trabalhar individualmente, com cada pessoa da equipe, pois as pessoas são diferentes e possuem pontos de vista e expectativas individuais, o líder deve saber identificar isso.

Não adianta tentar motivar uma equipe sem possuir as ferramentas de treinamento adequadas e sem estabelecer objetivos claros e metas definidas. A empresa deve estabelecer um plano de carreira bem definido, pois o funcionário quer saber que pode crescer na empresa.

Um dos grandes fatores que auxiliam na motivação de uma equipe é o horário de trabalho, a carga horária não deve exceder mais do que 8 a 9 horas por dia, assim o funcionário possuirá tempo para lazer, relaxamento, esporte e cursos.

Retirado de: Salario Minimo

Motivação no ambiente de trabalho ajuda no desempenho e crescimento profissional

Posts relacionados:

1. Você está sendo inconveniente no seu ambiente de trabalho? Veja dicas de especialistas Sabe aquele colega de trabalho que, por algum motivo, está...
2. Especialistas alertam que boatos sobre demissão em empresas desmotivam e atrapalham o desempenho do trabalhador Com a onda de notícias sobre a Crise Econômica afetando...

No início a gente até consegue engolir alguns sapos, mas com o passar do tempo, a convivência com esta pessoa fica insuportável e iritante. Especialistas dão algumas dicas de como enfrentar problemas que podem atrapalhar o bom relacionamento entre colegas de tabalho, e como descobrir se você é o incoveniente no seu local trabalho.

Veja abaixo estas dicas na reportagem do Jornal Hoje:

Retirado de: Salario Minimo

Você está sendo inconveniente no seu ambiente de trabalho? Veja dicas de especialistas

Posts relacionados:

1. Motivação no ambiente de trabalho ajuda no desempenho e crescimento profissional Conseguir motivar uma equipe profissional é uma arte. Um bom...
2. Veja dicas seguras de como receber dinheiro do exterior Muitas pessoas possuem parentes no exterior que precisam enviar dinheiro...

Agora, mais do que nunca, os gestores estão avaliando bem os seus colaboradores, e cortando os menos capacitados.

Diante diso, é importante que o trabalhador saiba manter a sua empregabilidade, realizando cursos de aperfeiçoamento, se especializando e se reciclando para se destacar entre seus colegas de trabalho. 

E a capacitação profissional não conta pontos somente para quem está empregado, profissionais de recrutamento e seleção valorizam muito o candidato que faz cursos de aperfeiçoamento, é um diferencial a mais na hora da entrevista.

E a falta de dinheiro não é motivo para não se especializar, vários Estados do País oferecem cursos gratuitos para a população. Atualmente, existem mais de 440 cursos de qualificação e formação profissional gratuitos no País.

Retirado de: Salario Minimo

Funcionários que buscam qualificação são mais valorizados dentro da empresa

Posts relacionados:

1. Desempregados e Mulheres são os que mais buscam por qualificação profissional segundo Pesquisa do IBGE De acordo com dados divulgados pelo IBGE, Instituto Brasileiro de...
2. Crise Econômica: Empresa GM fará 10 mil demissões até o final deste ano A Empresa General Motors (GM) anunciou que terá que fará...

Antes de tudo é preciso definir os seus objetivos: Aonde quer chegar dentro da empresa? Quanto deseja ganhar?

Depois disso, é hora de investir em você, fazer um curso superior, especialização ou cursos de aperfeiçoamento para atingir com mais rapidez salários maiores e melhores posições dentro da empresa.

Está muito enganado quem pensa que ser “puxa-saco” do chefe irá conseguir êxito profissional. Demosntre, da forma mais natural possível os seus conhecimentos e obejtivos bem definidos dentro da empresa. As suas atitudes e a forma como se apresenta são essenciais pera o sucesso profissional.

Retirado de: Salario Minimo

Como melhorar o seu Marketing Pessoal e ser reconhecido pelo seu chefe

Posts relacionados:

1. Aumento Salarial – Como pedir aumento para o seu chefe O salário está relacionado intimamente ao padrão de vida da...
2. Empreendedorismo: Dicas de como montar um negócio próprio e se dar bem Abrir um negócio e trabalhar sem chefes é o sonho...